В течение нескольких последних лет Правительство РФ ведет целенаправленную работу, связанную с реформированием Министерства Внутренних дел. Изменения происходят постоянно, и касаются самых разных сфер деятельности ведомства – от его названия (была Милиция – стала Полиция), до штатной численности, прав и обязанностей. Крайне редко при всех этих переменах рассматривался и решался положительно один-единственный вопрос – размер денежного довольствия.

Текущее положение дел

В течение последних пяти лет финансирование данной статьи расходов для полицейских не менялось. Несмотря на громкие заявления чиновников различных рангов, эти показатели (в отличие от инфляции, роста цен и т.п.) не менялись. Естественно, обещания увеличить зарплату сотрудникам ведомства на 50, 100, 150% оставались лишь простыми популистскими заявлениями. И только в 2018 году наконец, произошло долгожданное изменение. Было принято решение увеличит денежное довольствие на величину инфляции. По мнению Правительства этот показатель не превысил 4%. Именно ан столько и была проиндексирована зарплата. Решила ли она накопившиеся проблемы? Позволила ли компенсировать убытки, снижение уровня жизни для людей в погонах? Ответа на этот вопрос не требуется. Достаточно лишь посмотреть, на сколько за этот же период времени выросли квартплата и коммунальные платежи!

Прогнозы повышения зарплат в полиции в 2019 году

Существенные практические изменения в МВД все-таки начнутся. Согласно указу Президента РФ, в первую очередь будет проведена существенная перестройка организационно-штатной структуры. Уже в конце 2018 года будет упразднено Управление по обеспечению безопасности ДД. Далее в штат ведомства введут подразделения пожарной безопасности и МЧС, пройдет слияние ППС и ГИБДД.

Наконец, из источников близких к Правительству, стало известно о начале реализации ряда социальных вопросов, качающихся всех работников министерства. Самый ожидаемый из этих вопросов – повышение зарплаты в 2019 году. В майских указах Президента была поставлена задача увеличить на 150% денежное довольствие сотрудникам МВД по сравнению с 2012 годом. Скорее всего, постепенное выполнение этого требования начнется с Нового года.

Как может измениться зарплата полиции в 2019 году, немного цифр

Государство, продолжая свою внутреннюю политику, направленную на укрепление власти, приступает в наступающем году к плановой, постепенной реализации планов по повышению зарплаты полиции в 2019 году. Чтобы оценить масштабы грядущих перемен, необходимо знать сколько получают те или иные сотрудники в настоящее время, после проведенной 4-хпроцентной индексации. Вот эти показатели:

• Следователь (оперуполномоченный) 17 тыс. руб.
• Старший следователь 18,3 тыс. руб.
• Начальник отделения 20,3 тыс. руб.
• Начальник отдела 23 тыс. руб.
• Начальник управления 26 тыс. руб.

Очевидно, что, как и во многих других ведомствах, силовых структурах и организациях государственного подчинения, к должностным окладам есть и другие разделы, влияющие на итоговую величину денежной суммы, получаемой полицейским на руки. Это:

1. Надбавка за воинское звание (с учетом квалификации сотрудника могут достигать 30% от должностного оклада).
2. Доплата за стаж. Чем больше срок службы в ведомстве, тем на большую сумму ДД можно рассчитывать.
3. Надбавка за особые условия службы (коэффициент, устанавливаемый в зависимости от региона прохождения службы).

Очевидно, что повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году, если оно все же начнется, будет включать в себя не только изменение должностного оклада, но и рост дополнительных выплат.

Самые свежие новости из МВД

Одним из важнейших условий успешного реформирования ведомства, наряду с повышением зарплаты полицейских с 1 января 2019 года, будут также и существенные структурные преобразования. О части из них мы уже сказали, но это далеко не все изменения. С высокой долей вероятности можно сказать, что в составе МВД с Нового года заработает подразделение МГБ. Если верить информации, поступающей из некоторых СМИ, этот орган будет состоять из нескольких подразделений ФСБ и наделен самыми существенными полномочиями. Эта структура формируется не с «чистого листа», а создается на базе ранее действовавшей ФСО. По новому штату федеральная служба охраны сохранится, но ее функции и обязанности будут оптимизированы и максимально конкретизированы.

Грядущие изменения в структуре дорожной полиции и ГИБДД приведут не только к функциональным переменам, новшество непосредственно коснется каждого сотрудника, ведь значительная часть из них будет переведена на гражданские должности.

Что ждут от перемен власть, полиция и граждане? Подводим итоги

Очевидно, что первоочередные задачи, которые стремится решить Президент и Правительство – это повышение эффективности деятельности ведомства в целом за счет оптимизации численности, реформирования с учетом текущих конъектур, а также повышением престижа службы в МВД. Отсюда ожидаем пусть и не резкое, но все-таки повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году. Важное внимание уделяется также способности полицейских, в случае необходимости, пойти на любые жесткие меры для поддержания правопорядка и противодействия любым попыткам общественного давления на власть.

Для рядовых сотрудников министерства, приоритеты также очевидны. Это достойные условия труда и нормальное денежное довольствие. Офицеры будут стремиться сделать карьеру, а для гражданского персонала важно создать условия труда с нормированным рабочим днем, достойным заработком и возможностью получения дополнительных привилегий.

Ну а народ, как всегда, ждет перемен к лучшему и надеется, что когда-нибудь вернется знаменитый персонаж из известного стихотворения Михалкова – «Дядя Степа»! Настанут времена, когда вновь можно будет обращаться к полицейским на улице практически за любой помощью и быть уверенным, что каждый гражданин будет надежно защищен в правовом поле.

Как все будет на самом деле – время покажет!

Практически во всех странах офицеры полиции пользуются особым уважением со стороны обычных граждан. И многие понимают, что данная работа сопровождается немалым риском. Ведь во время драки, ДТП, ограбления и многого другого на помощь всегда приезжает полиция. Многие семьи сотрудников полиции, также самих офицеров волнует вопрос о том, будет ли увеличение заработной платы в 2017 году.

Перед тем как полноценно работать в органах, полицейские должны пройти соответствующее обучение.

Заработная плата полицейских.

В настоящее время заработная плата сотрудников полиции складывается из основного оклада, размер которых составляет несколько тысячи рублей, а также из дополнительных начислений и надбавок. Год назад зарплата полицейских была подвергнута индексации, которая проходила по определенной схеме. Тогда же президентом Российской Федерации был издан указ, в котором говорилось о том, что сотрудники государственных органов должны зарабатывать больше.

Из-за низкого оклада заработной платы полиции, растет количество взяток и коррупции, вслед зачем появляется недоверчивое отношение со стороны обычных граждан. Именно по этой причине государственными властями было принято решение о проведении индексации окладов зарплаты сотрудников полиции. По мнению правительства, это может изменить отношение граждан по отношению к полицейским.

Еще в январе 2016 года заходила речь о том, что зарплата полиции в 2017 году будет увеличена, однако сейчас возникают множественные споры, относящиеся к данному вопросу. Прежде всего, на этом сказался имеющийся на данный момент экономический кризис.

Индексация заработной платы в полиции в 2017 году?

Многие аналитики экономической сферы утверждают, что повышения заработной платы сотрудникам полиции позволит перекрыть уровень инфляции в некоторой степени. На настоящий момент уже известен размер индексации зарплаты полицейских – он составит 6%. Данный процент является лишь немного ниже существующего процента инфляции, который ожидается в 2017 году.

При повышении заработной платы государственные власти решили взять за основу 2015 год. Данный вопрос относится к следователям, оперативникам и патрульным службам. Уже сейчас можно с уверенностью сказать, что заработная плата сотрудников МВД будет точно подвергнута индексации. Уровень инфляции в 2017 году составит 5,5%. Таким образом, прибавка к зарплате ожидается, но небольшая. Она составит 0,5%.

В настоящее время кризис в России продолжает существовать, а это говорит о том, что государственные власти планируют пополнить бюджет за счет увеличения налогов.

Повышение заработной платы в 2017 году.

По последним данным, заработная плата сотрудников полиции в 2017 году составит около 25 тысяч рублей. Данная цифра относится непосредственно к рядовым сотрудникам. В сумму не включены доплаты и премии. Таким образом заработная плата сотрудников полиции является намного больше.

Большинство сотрудников полиции переживают не по поводу своей заработной платы, а по поводу своего сокращения, которое может быть вызвано волной оптимизации структуры.

Известно, что несколькими годами ранее была принята реформа МВД. На сегодняшний день она находится в завершающей стадии. Это, в свою очередь, заставляет сотрудников МВД задумываться над вопросом, связанным с возможностью повышения оплаты труда в 2018 году.

Для многих людей, не имеющих отношения к Министерству Внутренних Дел, изменения были видны лишь в наименовании. Все заметили, что милиции уже не существует, на смену ей пришла полиция.

Но новшества коснулись не только аббревиатуры. И по сей день в структуре продолжают происходить преобразования. Например, все сотрудники МВД обязаны проходить процедуру переаттестации.

Стоит отметить, что данная процедура позволила отсеять часть сотрудников, которые не смогли ее пройти. 2016 год ознаменовался периодом сокращения численности сотрудников.

Так, некоторые должности попали под сокращение, что позволило добиться строгой численности сотрудников МВД, которая составляет не выше 900 тысяч человек. В 2018 году повышать зарплаты планируют также при помощи процедуры оптимизации кадрового состава.

Смотрите также:

Минэкономразвития ухудшает прогноз роста экономики РФ на 2018 год

Из чего формируются зарплаты сотрудников МВД

Оплата труда полицейских определяется по нескольким составляющим:

1. Оклад.
2. Надбавки за звание.
3. Региональный коэффициент.
4. Выслуга лет.
5. Выплата доплат за сложность и напряженность.

Вышеперечисленные составляющие, за исключением оклада, являются индивидуальными, а значит их устанавливают с учётом специфики работы, местом службы, а также риском для жизни и прочее.

Оплата труда сотрудников МВД в 2017 — 2018 годах

Размер заработанной платы сотрудников Министерства Внутренних Дел на сегодняшний день не является стимулирующим фактором для принятия решения граждан устроиться на службу.

По некоторым данным, размер оплаты труда в органах значительно прибавят. Но так ли это на самом деле?

Видео о маленьких зарплатах в полиции

На сегодняшний день рядовые сотрудники, выслуга лет которых превышает 5 лет, должны получать оклад в размере 25 тысяч рублей, когда офицерам с тем же стажем службы должны выплачивать оклад в 36 тысяч. Если же офицер имеет выслугу от 15 и более лет, то оклад его должен составлять 42 тысячи рублей.

Смотрите также:

Расселение граждан из аварийного жилья в 2018 году: программы переселения и сноса

Стоит заметить, что зарплата офицеров и руководящего состава существенно отличается. Оплата труда сотрудника МВД, находящегося на руководящей должности, составляет от 80 до 100 тысяч рублей ежемесячно.

Оплата труда полицейских в 2018 году

Президент в своем указе чётко изложил, что оплата труда сотрудникам МВД в 2018 году должна вырасти приблизительно на 150%.

Но данные показатели не допускаются для повышения заработанных плат полицейским, так как страна с 2014 года находится в экономическом кризисе, а значит подобные средства неоткуда изыскивать.

Поэтому сотрудникам МВД не стоит рассчитывать на значительное повышение оплаты труда в следующем году. Предположительно, 2018 год принесёт незначительное повышение оплаты:

• Сотрудники, чей стаж составляет меньше 5 лет, будут получать от 26 до 27 тысяч рублей в месяц.
• Те, кто в органах более 10 лет, смогут получать от 28 до 29 тысяч.
• Сотрудники с выслугой больше 15 лет могут надеяться на ежемесячный доход в размере от 32 до 33 тысяч рублей.

В следующем году полицейским не следует надеяться на то, что им будет разрешено бесплатно передвигаться на общественном транспорте, а также на возврат 13 заработанной платы.

Смотрите также:

Прогноз МВФ о росте мировой экономики в 2018 году остался прежним

Начисление дополнительных льгот сотрудникам Министерства Внутренних Дел в 2018 году

Отсутствие увеличения оплаты труда полицейским в 2018 году не придает радости, но всё же, для сотрудников останутся доступны льготы , компенсирующие в некоторой доле потери в финансовом плане:

1. Прибавление дополнительных дней отпуска.
2. Очередь на получение служебного жилья.
3. Возможность получить путевку в не только на самого сотрудника, но и на его семью.
4. Получение бесплатной медицинской помощи, а также проведение операций.
5. Получение комнаты в общежитие при устройстве на службу. Если у сотрудника имеется семья, то МВД должно обеспечить его отдельной комнатой.

Индексация зарплаты в 2017-2018 году

Уже в октябре 2017 года будет рассматриваться законопроект , который предполагает индексацию окладов сотрудникам МВД примерно на 5.5% . Данная прибавка к зарплате способна помочь преодолеть отрицательные последствия от инфляции, которая составляет от 5 до 6%.

В случае утверждения нового законопроекта, полицейским следует ожидать прибавку уже в начале 2018 года. Планируется также выделить средства, предназначенные на ремонтные работы помещений, приобретение оборудования, а также для повышения квалификации сотрудников.

Более пяти лет назад началась реформа Министерства внутренних дел. Самой непривычной стороной этой реформы стало переименование привычных и почти родных всему населению милиционеров в непонятных и страшных полицейских. Само это переименование предполагало глобальное реформирование всей огромной и неповоротливой машины МВД.

В «обновленные» ряды борцов правопорядка стали принимать только через жесткую аттестацию, включающую в себя комплекс не всем понятных мер. Что, например, может рассказать психологу о своих железных нервах, удивительном спокойствии и постоянном чувстве радости жизни сотрудник, который двадцать лет видел одни убийства, насилие, грязь, пьянь и рвань. О каком душевном разговоре с психологом может идти речь. Не поймет психолог сотрудника, трудящегося на «земле» и ежедневно разгребающего жизненный мусор. Впрочем, и психолог сотрудника не поймет. Так что психологические тесты не для всех бывших милиционеров и будущих полицейских прошли гладко и удачно.

Но вот, корпус полицейских сформирован и все ждут в новой структуре – новые зарплаты. Но со временем служащие начали понимать, что изменилось только название, а суть осталась той же. И зарплаты «в разы» отнюдь не увеличились. А оптимизация структуры привела только к значительному росту нагрузки, но не росту зарплат. Зарплата сотрудников полиции увы, уже давно стоит на месте.

Реформа МВД России в 2016/2017 годах затрагивает важные аспекты работы ведомства, главные из которых – это размер заработной платы сотрудников, размер пенсии, повышение пенсионного возраста и сокращение работников ведомств. Согласно Указу Президента, в 2017 году численность сотрудников МВД должна составлять не более 904 871 человек. На сегодняшний день в «органах» числится 1 003 772 единиц, таким образом, в течение всего времени проведения реформы под сокращение попадает порядка 100 тысяч работников. Сокращение МВД в 2017 году начнется уже с октября 2016 года, что подтверждает Указ Президента Российской Федерации от 20.09.2016 года № 480 «Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Президента Российской Федерации» .

С 1 октября 2017 года реформа вступает в силу, для ее исполнения уже созданы специальные комиссии. Количество штатных единиц, подлежащих сокращению, достаточно велико, но некоторые регионы реформа не затрагивает вовсе. К ним относятся отдаленные Ямало-Ненецкий и Чукотский округа, новая республика в составе России - Крым. Главный процент сокращений в МВД в 2017 году придется на управленческие структуры.

Практически не подвергнутся сокращению оперуполномоченные, сотрудники ППС, участковые. Стоит отметить, что в МВД сегодня присутствует ряд вакансий, которые при проведении реформы аннулируются автоматически. Их количество оценивается в 20 тысяч единиц.

Зарплата сотрудников полиции рядового и сержантского состава.

• Полицейские с пятилетним стажем получают около 25 000 рублей в месяц;
• С десятилетним - 28 000 рублей в месяц;
• Если выслуга не менее 15 лет - 30 000 рублей в месяц.
• Сотрудники, имеющие младшие офицерские звания и опыт работы не менее пяти лет - 32 000 рублей в месяц;
• Майор полиции с пятнадцатилетним стажем - 39 000 – 44 000 рублей в месяц.

Надбавки к окладу денежного содержания:

• за работу с секретными документами (у оперативных работников она довольно солидная, у участковых инспекторов - незначительная),
• за сложность и напряженность деятельность,
• материальная помощь, различные премии.

Есть еще и 10-процентная московская надбавка к окладам.

На настоящий момент полицейским отменены следующие льготы: урезана «13» зарплата; ликвидированы компенсации по оплате за посещение детских садов; отменён возврат денежных средств за проезд на транспорте железных дорог; получение материальной помощи возможно один раз в году.

Повышение зарплаты полиции в 2017

Согласно последним, официально представленным, статистическим данным зарплата сотрудников полиции в 2017 в рядовом звании останется на уровне 25 тысяч рублей. Большее беспокойство сотрудников в 2017 вызовет не финансовая сторона работы, а возможность попасть под сокращение, в связи с новой волной оптимизации структуры. Кроме того, усложнились и условия получения офицерского звания, которое теперь требует наличия диплома ВУЗа по специальности.

Что предусматривает бюджет 2017, 2018, 2019 гг. на зарплату полиции.

Бюджетные ассигнования на реализацию государственной программы «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности», предусмотренные в законопроекте, составят в 2017 году 634 102,3 млн. рублей, в 2018 году – 631 119,9 млн. рублей, в 2019 году – 628 915,9 млн. рублей.

В законопроекте бюджетные ассигнования на реализацию государственной программы «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности» в 2017 году по сравнению с уровнем 2016 года уменьшены на 172 235,4 млн. рублей, в 2018 году по сравнению с уровнем 2017 года на 2 982,3 млн. рублей, в 2019 году по сравнению с уровнем 2018 года на 2 204,0 млн. рублей.

Наиболее значительное влияние на динамику параметров ресурсного обеспечения государственной программы по сравнению с предыдущим годом оказали:

• преобразование внутренних войск МВД России в войска национальной гвардии Российской Федерации и исключение бюджетных ассигнований на обеспечение выполнение ее функций из состава государственной программы (в 2017-2019 годах учтены в непрограммной части расходов федерального бюджета);
• Бюджетные ассигнования на реализацию подпрограмм «Обеспечение реализации государственной программы Российской Федерации «Обеспечение общественного порядка и противодействие преступности» и «Реализация полномочий в сфере внутренних дел» в 2017 году уменьшены соответственно на 48 715,0 млн. рублей и 126 010,3 млн. рублей в связи с: преобразованием внутренних войск МВД России в войска национальной гвардии Российской Федерации, образованием Росгвардии в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 157 «Вопросы Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации» и исключением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнение функций указанной службы из состава подпрограмм (в 2017-2019 годах учтены в непрограммной части расходов федерального бюджета);
• передачей функций и полномочий, штатной численности упраздняемых ФСКН России и ФМС России (с сокращением последней на 30%) в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 156 «О совершенствовании государственного управления в сфере контроля за оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров и в сфере миграции» и учетом соответствующих бюджетных ассигнований в составе указанных подпрограмм (в Федеральном законе № 359-ФЗ отражены в рамках государственных программ «Содействие занятости населения» и «Противодействие незаконному обороту наркотиков»).

Бюджетные ассигнования по разделу «Национальная безопасность и правоохранительная деятельность» в 2017 году составят 1 943 118,1 млн. рублей, в 2018 году – 1 879 794,7 млн. рублей и в 2019 году –1 892 205,1 млн. рублей.

По отношению к объему ВВП соответствующего года доля расходов раздела «Национальная безопасность и правоохранительная деятельность» составит в 2016 году 2,3%, в 2017 году – 2,2%, в 2018 году – 2,0% и в 2019 году – 1,9 процента.

Доля в общем объеме расходов федерального бюджета по разделу «Национальная безопасность и правоохранительная деятельность» в 2017 году по сравнению с 2016 годом (11,8%) увеличится и составит 12,0%, в 2018 году уменьшится и составит 11,7%, в 2019 году не изменится и составит 11,8%.

Профильные комитеты в Госдуме считают, что в целом выполняются принятые в соответствии с федеральными законами публичные обязательства в социальной сфере, сбалансированности распределения бюджетных средств по пенсионному обеспечению лиц, проходивших военную службу и службу в органах внутренних дел.

Что касается индексации зарплат полицейских в 2017, 2018 и 2019 годах, то подготовленный Минфином законопроект исключает из множества профильных законов упоминание об обязательной ежегодной индексации на величину инфляции должностных окладов судей, помощников депутатов Госдумы и сенаторов, федеральных и региональных госслужащих, полицейских, сотрудников ФСИН, а также окладов по воинским должностям и званиям, следует из текста документа, который есть у РБК.

Действующие нормы профильных законов предусматривают ежегодное увеличение этих зарплат на величину инфляции за предыдущий год или учет инфляции при определении размера индексации. Теперь увеличение зарплат всех этих служащих предложено ежегодно определять законом о бюджете - без учета инфляции, следует из текста законопроекта.

Как оплачивается труд полицейских в США

Профессия стражей порядка в США принадлежит к числу самых высокооплачиваемых. По данным на 2016 год, зарплата полицейского составляет от 40 000$ до 70 000$ в год, в переводе на наши рубли – 216 000 рублей — 379 000 рублей в месяц. Это базовая зарплата, к ней плюсуются сверхурочные и премии.

К сотрудникам полиции в России сложилось двоякое отношение. С одной стороны в нашей стране популярна «блатная культура»: музыка жанра шансон, сериал «Бригада», жизнь по понятиям… А в рамках такого мировоззрения к полиции у некоторой части населения принято относиться, по меньшей мере, с неприязнью. Отсюда всевозможные анекдоты и шутки, зачастую крайне обидные, грубые прозвища и тому подобное.

С другой - столкнувшись с представителями блатного мира лично, среднестатистический россиянин ищет защиты у полицейских, понимая, что именно представителям этой опасной и неблагодарной профессии мы обязаны своей безопасностью, а порой и жизнью.

Действующий сотрудник полиции, попросивший не называть его имени, согласился откровенно рассказать о своей работе читателям журнала Reconomica .

Работа сотрудников полиции овеяна романтикой старых сериалов, и является мечтой многих детей и подростков. Кто из нас в юном возрасте не хотел надеть форменную куртку, получить свой пистолет и защищать мирных горожан от бандитов? Или расследовать самые сложные и запутанные преступления. Но мало кто на самом деле представляет, что такое служба в полиции.

Бандитский Петербург, ставший домом для преступников девяностых и нулевых, и по сей день остается довольно опасным городом. Только по официальной статистике, здесь совершается более сотни краж и около 310-350 убийств в месяц. Пускай этот показатель и ниже среднего по России, для простого горожанина это все равно непозволительно много.

Кто такие ППСники

ППСники , постовые, ПеПСы, патруль - для этой службы придумали множество названий. ППС выполняет самую сложную и грязную работу на улицах. Они же и приезжают на большинство вызовов по телефону 02 (112).

Зачастую за смену не выдается ни минуты покоя. Поесть успеваешь разве что ночью, а обеденный перерыв есть лишь в твоих мечтах. Почему я выбрал именно эту службу? Наверное, потому, что несмотря на это, ты всегда в центре событий. Первым узнаешь о произошедшем, первым спешишь на помощь людям, первым оказываешь неотложную помощь.

Их профессия - защищать других.

Что нужно, чтобы поступить на службу в полицию

Работу в полиции сотрудники называют службой. И это не просто устойчивое выражение. Приняв присягу, ты действительно клянешься служить стране. Преданно, верно, беззаветно.

Не каждый может стать полицейским. Согласно ФЗ №3 «О полиции» на службу может поступить любой гражданин старше восемнадцати лет, отслуживший в армии и годный по состоянию здоровья. Но есть небольшая хитрость. Студентов юрфака государственных университетов могут взять и без прохождения службы, достаточно лишь иметь бумагу об отсрочке от армии.

Медицинские комиссии будущий сотрудник будет проходить чуть более двух месяцев. За это время врачи проверят кандидата на тяжелые заболевания, травмы и психические отклонения. По окончанию комиссии теперь уже действующий сотрудник получает направление в один из отделов ОВД своего города.

Попасть в полицию не сложнее, чем на любую другую работу. Часто вакансии размещены на HeadHunter , SuperJob и подобных сервисах. О наличии вакансий также можно узнать в центральном отделении МВД города или района. Адреса и телефоны этих отделов можно найти на официальном сайте Министерства внутренних дел.

Наличие водительских прав категории B (легковые автомобили) будет несомненным плюсом. Полицейский-водитель получает в среднем на 5-10% больше.

Как попасть на работу в полицию с улицы

Полиция издавна привлекала два типа людей: желающих власти и тех, кто просто хочет помогать людям. Вторых, к сожалению, меньше.

Кого хочет видеть руководство в рядах ППС ? Отважных, храбрых (порой до безрассудства) и находчивых людей. Но на деле таких меньше трети. ППС не зря зовут трамплином к высоким кабинетам. Именно отсюда начинали свой карьерный путь многие генералы, министры и другие высокие чины.

Собеседование в отделе кадров

Путь сотрудника начинается с отдела кадров. Именно кадры решают, попадете ли вы в штат или нет, помогают выбрать направление, территориальный отдел. При собеседовании есть ряд стандартных вопросов:

«Почему Вы хотите служить в полиции? », «Каким Вы видите идеального полицейского? », «Какой Вы видите полицию будущего? », «Что Вы ждете от этой работы? ».

Не стесняйтесь отвечать честно. Кадровый менеджер обязательно оценит и поймет все, что вы сказали и хотели сказать. На этой стадии соискатели почти не отсеиваются. Помните, что - тоже люди. Помогите им узнать, что для вас полиция и почему вы пришли в нее.

Полицейский должен быть готовым ко всему

Работа «на земле» начинается для каждого по-своему. Кого-то встретят чистые улицы и спокойствие центральных районов, а кто-то со временем привыкнет начинать утро с убийств и бесчисленных вызовов. И не всегда эти вызовы будут адекватными.

Дежурная часть обязана регистрировать любые вызовы. Это значит, что выезды на инопланетян или соседей, облучающих через 2 несущие стены, будут не редкостью. Кандидат в полицию должен быть к этому готов. Как должен быть готов и к реальным угрозам большого города.

Уступите дорогу - спасите чью-то жизнь!

В этой части хотелось бы сделать небольшое отступление. Все вызовы делятся условно на несколько категорий: ложные, низкий приоритет, средний приоритет и высший приоритет. К высшему относятся массовые драки, покушения на убийства и все то, на что надо прибыть как можно скорее. При поступлении таких вызовов на счету каждая минута. В этом случае включается спецсигнал (мигалка и звук).

Машины полиции, несущиеся по дороге и игнорирующие светофоры, спешат туда, где малейшее промедление может стоить жизни. Пропустите такую машину - спасите человека. И тогда, если вы вдруг окажетесь в беде - они успеют к вам.

Уступи дорогу «мигалке», ведь на кону жизнь человека!

Обычный рабочий день сотрудника полиции

Полки ППС исполняют 3 задачи:

• Патрулирование улиц пешком или на служебной машине.
• Выезды по вызовам.
• Поддержка других подразделений полиции.

Распределение происходит каждое утро на «планерке». Старший полка зачитывает оперативные сводки, показывает объявленных в розыск и дает несколько напутственных советов. В течение этих 30-45 минут сотрудники получают инструкции для работы и распределяют фронт работ.

Патруль

Пешие и автомобильные патрули составляют большую часть полка. Им отводятся квадраты патрулирования по району, где и проходит большая часть их дня. Задачей патрульных является проверка документов, поддержание порядка на улицах и создание атмосферы безопасности. Также они могут подсказать дорогу, помочь потерявшемуся ребенку и многое другое.

Выезды по вызовам

Второй задачей ППС является выезд по вызовам граждан. Все звонки на 02 записываются в журнал регистрации и передаются патрульным. В зависимости от приоритета сотрудники могут отложить вызов на потом или немедленно выехать по адресу.

Поддержка других подразделений

ППС относится к подразделениям ООП (обеспечения общественного правопорядка), это значит, что нередко придется помогать Полиции Метрополитена, Следственным или Дознавательным отделам и делать многое другое, не совсем относящееся к обычной работе. Реже просьбы о помощи поступают от оперативных полков, охраняющих спортивные события.

Главное - надежный напарник!

Полиция защищает не только людей, но и братьев наших меньших

Работа полицейского полна курьезных ситуаций. О многих из них вам расскажут старшие коллеги, со многими вы столкнетесь сами уже в первые дни работы. Расскажу одну историю, что произошла с нашей «патрулькой».

Дикие животные в крупном городе - не такая уж и редкость. Раз в два - три месяца крупные газеты рассказывают об очередном олене или лосе, забредшем в центр города. Нам повезло немного больше. Жители окраины нашего района позвонили 02, увидев в сквере у дома рыжую корову. К счастью, с ней почти не оказалось проблем. Из соседнего отдела прислали небольшой грузовик, в который мы и погрузили испуганное животное. Несколько томительных минут - и машина тронулась. Больше нашу рыжую подругу мы не видели.

Как подмечают опытные коллеги, нужно быть готовым всегда и ко всему. Работа не позволяет расслабиться, держит в напряжении, постоянно заставляет решать необычные проблемы. Таковы реалии улиц большого города.

Зарплата в полиции в 2018 году

На госслужбе рассчитывать на высокие зарплаты не приходится. Но между тем зарплата в полиции индексируется, с каждым годом увеличиваясь на 7-13%.

Сотрудников полиции по Санкт-Петербургу за 2017 год составила 33 750 рублей. Не так много, по сравнению с другими профессиями, но, все же, и не так мало. Самый высокий показатель стабильно держится за Центральным и Адмиралтейским районами (около 42 000 рублей), наименьшие - за окраинными районами (около 29 000 рублей).

Социальный пакет, согласно тому же ФЗ номер 3, сотрудники получают полный. Он включает в себя все льготы и преимущества, гарантируемые государственному служащему. Также льготы получают несовершеннолетние, престарелые и беременные члены семьи полицейского.

Зарплата в органах полностью белая. В самом начале на стадии первого инструктажа вам расскажут о проверках УСБ и ФСБ, подставах и рейдах Экономической полиции. Согласитесь, гораздо приятнее иметь стабильную индексирующуюся зарплату с премиями и доплатами, чем вечно опасаться раскрытия своей аферы.

Таблица окладной части в соответствии со званием

Ниже приведена общая таблица окладов на 2018 год.

Коэффициенты

Следующая таблица отражает ежемесячные прибавки за выслугу лет

Есть еще ряд коэффициентов, о которых вам расскажут в отделе кадров, они относятся к конкретным условиям несения службы.

Как сделать карьеру в полиции

Подниматься по карьерной лестнице можно несколькими путями.

• Первый - выслуга лет. С каждым годом в полиции вы будете получать более высокое звание, влияющее на зарплату.
• Второй - особые заслуги. За проявленную доблесть можно получить повышение сразу на несколько ступеней.
• Третий - высокие показатели. Высокая эффективность работы - прямой путь к повышению.

• Помните, ваша задача защищать людей. Абстрагируйтесь от своих проблем на работе. Когда вы в форме - вы слуги закона и блюстители порядка.
• Не поддавайтесь симпатии или антипатии. Служба в полиции опасна и трудна.
• Будьте людьми. Всегда оставайтесь теми, кто вы есть. Не позволяйте работе изменить себя.

Удачи! Надеюсь, эта статья кому-то поможет принять важное решение о своем будущем.