Курсы синтон. Есть такая профессия — "успешный человек". "Синтон" — это

Как только в семье появляется ребенок, на обоих родителей ложится огромная ответственность. Но вот что делать, если отец не проявляет достаточной инициативы и мало помогает по уходу за малышом? Как вдохновить супруга на активную помощь в воспитании, и стоит ли это делать? Правильно ли ждать, пока желание помогать придет само? На эти и другие вопросы нам отвечал медицинский психолог КГБУЗ «ВКДЦ» Константин Ветцель .

Воспитание задолго «до»

Необходимо помнить, что процесс воспитания начинается не с момента появления ребенка на свет, а как минимум за год до его рождения. Большое значение имеет то, как именно супруги подошли к решению стать родителями. Было ли это совместным осознанным решением, или же женщина самостоятельно решила, что «нам уже пора»? Очень важно, как проходит непосредственно и сам этап беременности. С самых первых месяцев беременности следует привлекать мужа к заботе о будущем ребенке: вместе выбирать вещи, вместе просматривать фильмы о воспитании детей (обсуждая и делясь друг с другом своими впечатлениями), вместе ходить к доктору, вместе продумывать дизайн детской комнаты и т. д. Обратите внимание, какие порядки были заведены в семье родителей вашего супруга: если свекровь никогда не привлекала своего мужа к домашним обязанностям, скорее всего, для вашего супруга такая некая отдаленность от быта тоже будет являться нормой.

Вероятно, вам будет несколько сложней приобщать супруга к воспитанию малыша, поэтому, чем раньше вы начнете выстраивать этот процесс, тем лучше будет для всей семьи. Помните о том, что будущей мамочке на то, чтобы привыкнуть к новой роли, дается целых девять месяцев, на протяжении которых она ощущает, как развивается в ней малыш, как бьется его сердце, как двигается он в животе… Мужчина же этого состояния лишен, и во многом степень близости его с ребенком формируется именно супругой. Говорите мужу, как приятны и ценны для вас и малыша его прикосновения к животику, как нужны ребеночку папины добрые слова, не забывайте сами проявлять нежность к супругу и заботиться о нем так, как это было до беременности.

Доверие – основа взаимоотношений

Ошибку совершают те женщины, которые сразу после родов полностью взваливают на свои хрупкие плечи все заботы о малыше, не подпуская к этому мужа. Постирать, погладить, убраться, поменять пеленки… Все сама, сама, сама… Скорее всего, супруг бы и рад был поучаствовать в воспитании, и взять на себя часть обязанностей по уходу за сыном/дочкой, но новоявленная мама просто не допускает такой возможности, давая отпор мужу при каждой попытке помочь. Материнские инстинкты заставляют женщину быть настоящей тигрицей, защищая новорожденного от любой потенциальной опасности. А вдруг не так переоденет? А вдруг уронит? А вдруг не углядит? Да, мужчины могут проявлять некоторую неловкость в обращении с грудными младенцами, но ведь они сами бояться сделать что-нибудь не так.

Но, милые мамы, не стоит усиливать этот страх и чрезмерно паниковать по этому поводу! Позиция «уйди, не мешай, я сама» еще никому не помогала в супружеских отношениях. Просто доверьте любимому мужу то ценное, что есть у вас (!) двоих. Чем раньше он начнет проявлять заботу о ребенке, тем сильнее и крепче будет их связь в дальнейшем. Позвольте ему вкладывать как можно больше практической заботы о малыше. С самого рождения ребенка в идеале нужно многое делать совместно с супругом (купать, гулять, одевать ребенка и пр.). Когда мужчина будет понимать, насколько его помощь важна для семьи, это будет повышать его уверенность в отцовской роли, и он с удовольствием начнет принимать участие в уходе за ребенком. Женщине следует задуматься и над тем, как она относится к ежедневным заботам о малыше. Мужчина захочет помогать своей женщине только тогда, когда она покажет, что ей самой нравится это делать.

Маленькие хитрости

Если вы уж очень сильно переживаете, что молодой папа не справится, то попробуйте как минимум ради эксперимента оставить их вдвоем в комнате (например, в момент смены подгузника или другого ритуала по уходу), а сами отправьтесь в это время в кухню и задержитесь там подольше. Вроде бы все под вашим негласным присмотром, но, тем не менее, лично вы в процессе не участвуете. Так вы сможете избавиться от излишних страхов и сомнений и убедитесь, что муж прекрасно справляется с малышом и без вашего присутствия. Дальше – больше. Выключите телефон и отправляйтесь на пару часов к стоматологу, в салон красоты, в студию йоги и пр. Поставьте мужа в известность, что больной зуб ждать не может, к парикмахеру так просто не записаться, а йогу вам прописал ваш доктор.

Кстати, здесь снова встает вопрос доверия. Сможете ли вы расслабиться на эти пару часов и не возвращаться мыслями к тому, «а как там они без меня?»? Ваш муж самостоятельный взрослый человек, и если он разбирается в автомобилях и умеет забивать гвозди, то найти пеленку и дать малышу попить он точно сможет. Дайте понять супругу, что вы на самом деле ему доверяете. А кроме того, регулярно устраивать себе выходной – ваша святая обязанность. Молодая мама должна быть счастливой, красивой и полной жизненных сил и энергии! В этом плане многое зависит от вас – вы увидите, как многое изменится в лучшую сторону, когда вы перестанете все и вся держать под контролем.

В налаживании контакта между папой и ребенком по мере того как малыш подрастает очень помогает техника «ниточка привязанностей». Находите общие черты в поведении и внешности ребенка и отца и напоминайте об этом и тому, и другому. «Ты такой же сильный/смелый/умный, как и твой папа», «Какие у вас обоих красивые глаза!», «Дорогой, наш ребенок, полностью твоя копия – такой же смелый и целеустремленный». Поскольку отцы чаще всего немало времени проводят на работе, не забывайте создавать незримую связь между ребенком и папой. Говорите ребенку, что пока он был в садике, папа спрашивал, как у него дела, и передавал привет, говорил, что очень скучает. А мужу можно сказать, что ребенок про него спрашивал и очень ждал, когда папа придет с работы домой. Совместные игры, выезды на природу, походы в гости – все это укрепляет взаимоотношения внутри семьи. Давайте мужу и ребенку больше пространства для личного общения, и вы удивитесь, насколько теплыми и гармоничными могут быть отношения между папой и ребенком.

Распределение обязанностей

По мере взросления ребенка совершенно естественно будут появляться и другие, более масштабные заботы, чем смена пеленок и убаюкивание ребенка. С ним нужно гулять, отвозить его в садик, школу, на различные кружки. У каждого родителя должны быть свои обязанности. И здесь женщинам стоит учитывать, что сильной половине человечества нужна четкая постановка задач. Просто мужчины так устроены. Будет великолепно, если вы разграничите обязанности, пока ребенок еще маленький. Например, в будни с ребенком гуляете вы, а в выходные к этому активно подключается папа, пока вы занимаетесь домашними хлопотами. Так же распределяются обязанности и по уходу за растущим ребенком. К примеру, папа утром его отвозит в садик/школу, а вы – забираете ребенка. По понедельникам и четвергам вы водите ребенка в музыкальную школу/бассейн/секцию айкидо, а папа в субботу отвозит и забирает его с занятий. Таким образом, каждый родитель участвует в процессе воспитания ребенка и несет за это ответственность. Это и правильно. Когда дети подрастают, у них большая связь с папой, и папа их ценит гораздо больше, чем просто наследников своего рода. Это настоящая любовь, дружба и духовная близость. Поэтому не нужно бояться просить помощи у супруга: это очень укрепляет отношения и сближает. А еще немаловажно благодарить мужа, ведь похвала от жены вдохновляет мужчину, и тогда он прикладывает еще больше усилий для свершения семейных подвигов.

Большинство людей уверены, что изначально ребенку нужно внимание только мамы, а папа может подключиться к процессу воспитания через несколько лет. Но это не так. Изначально папа может очень многое дать ребенку. Вот только как это ему объяснить?

За компанию с папой

В первую очередь не надо бояться давать ребенка отцу и оставлять их наедине. Сегодня можно встретить много отцов, которые готовятся к рождению наравне с женщинами, а иногда и лучше. Когда папа принимает активное участие в семейной жизни, то тогда в семье царит любовь и гармония. Ведь какой-бы отличной не была мама, а она все равно не сможет дать ребенку то, что может дать папа. К тому же для него это еще один повод почувствовать себя главой семьи. К тому же ребенок с самого начала будет на уровне подсознания формировать свое понятие о том, какой должна быть семья. И это будет отображаться на его будущем, а с этим шутить нельзя.

Роль отца в воспитании малыша очень важна, ведь он показывает пример. Когда его сын подрастет он будет пытаться копировать его поведение, а дочь когда вырастет будет искать мужчину, который хоть немного будет напоминать ей папу. Когда ребенок растет и понимает, что мама его кормит, а папа с ним играет, то его мировоззрение будет значительно развиваться, а это будет напрямую влиять на его умственное развитие. Очень хорошо когда мужчина помогает, ведь женщина после родов не может позволить себе некоторые вещи и кроме этого еще успевать обо всех заботиться.

Стать отцом не просто

Связь между ребенком и мамой устанавливается еще во время беременности. А вот с папой ситуация несколько иная. Связь в этом случае должна устанавливаться через общение, игры и уход за ребенком. Ведь если нет достаточного контакта, то о какой любви может идти речь? Иногда мужчины не уделяют ребенку внимания только из-за того, что они не знают в чем он нуждается и вообще как с ним обращаться. Это не самое страшное, ведь мама всегда сможет все показать и объяснить. В таких случаях главное терпение и поддержка. Пускай не с первого раза, но вскоре папа научится как нужно малыша держать, менять памперс, играть и многое другое!

Ревность и послеродовая депрессия у отцов

Если мама мало уделяла внимания мужчине в детстве, то он может чувствовать себя очень не комфортно видя, как его жена носится с ребенком. Именно из-за этого у мужчин может начаться депрессия. А это очень опасно так же, как и депрессия у мамы. Иногда мужчины начинают ревновать жену к ребенку, но это совсем не вызывает удивления.

Ведь раньше все внимание уделялось ему, а сейчас это крохотное создание отнимает у мамы все внимание, время и силы. Иногда бывают случаи, когда мужчины не собираются ни с кем делить женщину, даже с собственным ребенком. Но в большинстве случаев такая обида возникает только из-за того, что папа не принимает активного участия в процессе ухода. Тогда могут возникать даже вспышки агрессии и несправедливой критики, как в сторону жены, так и ребенка.

Депрессия у мужчин встречается последнее время очень часто. Чаще всего мужчина просто идет с дома, чтобы провести время с друзьями, на работе или где-нибудь еще.

Таким образом он будет постепенно отдаляться от семьи, а это будет иметь очень неприятные последствия. Поэтому надо сделать все возможное, чтобы этого отдаления не произошло.

Очень важно дать понять мужчине, что он по прежнему любим, а все просьбы ребенка есть вполне нормальными и соответствуют его уровню развития. Также можно в то время пока папа занят ребенком сделать ему небольшой сюрприз или же например накрыть романтический ужин, как в те времена когда вы только познакомились. Это не только покажет вашу заботу о нем, но и то, что вы его по прежнему любите, а появление в вашей семье ребенка только укрепило вашу любовь!

Синто́н - тренинговый центр, ведущий деловые, развивающие и личностные тренинги. Официальное название организации - Тренинговый Центр «Синтон» . Название связано с малораспространённым термином «синтон», означающим коммуникационную посылку, направленную на установление контакта, позитивность, конструктивность общения. Не имеет отношения к религии синтоизм . Основателем и ведущим тренером «Синтона» является Николай Иванович Козлов . Деятельность центра получила как многочисленные положительные характеристики, так и отрицательно отзывы, в частности ряд экспертов относит Синтон к сектам.

Синтон-программа

Центральным тренингом ТЦ «Синтон» является «Синтон-программа». Цели Синтон-программы:

Программа направлена на всестороннее развитие, социальную активность и творчество личности каждого участника программы, формирование его устойчивой гражданской позиции.

Основной тон занятий - свободная, позитивная и конструктивная атмосфера, уважение к личности. В основе программы лежит сочетание бихевиорального подхода и гуманистической психологии. С-п. содержит современные разработки отечественных психологов в области активных форм обучения, психотехники и психогимнастики. Каждый цикл программы на методическом уровне представляет собой, исходя из цели и задач, сочетание тематических лекций, психотехнических упражнений, анализа конкретных жизненных ситуаций, групповых дискуссий, ролевых и сюжетных игр, элементов аутотренинга и т. д. Большинство психологических игр и упражнений в программе являются оригинальными либо адаптированными под стиль и содержание учебного процесса. Каждое занятие программы имеет сценарий, который включает инструкцию к проведению игр и упражнений, алгоритм обсуждения и комментарии - рекомендации для ведущего.

Синтон-программа состоит из следующих циклов (курсов): «Базовый тренинг: мастерство коммуникации», «Мир эмоций: управление собой», «Успешный человек: достижение целей», «Королевство: школа цивилизованного лидерства», «Трудные игры: философия жизненного выбора». Как правило, каждый курс состоит из 6 занятий по 4 часа. Последовательность курсов - не обязательная, но рекомендованная.

История

Центр «Синтон» начался с Клуба культуры общения «Маленький принц», созданного известным психологом А. П. Егидесом . В этом клубе в 1981 году Н. И. Козлов , работавший тогда преподавателем психологии ИПК Госкоминтуриста, начал вести свои первые тренинги. В 1983 году Н. И. Козловым был создан и начал работу Клуб практической психологии «Синтон», объединивший несколько десятков тренеров. Впоследствии изменялись не только названия («Учебный Центр Синтон», «Тренинг-центр Синтон»), но и взгляды, ценности и организационные устои. В развитии Синтона можно выделить несколько этапов:

1983-1995 года: «Свободный Синтон».

Организационно и идеологически Синтон начинал как Клуб практической психологии с подчеркнуто демократической позицией. Выдержка из Устава: «Главным человеком в Клубе является Член Клуба. Руководитель Клуба, ведущие и администраторы являются уважаемым, но вспомогательным персоналом».

Основные ценности, на которые делался упор в тренингах того периода - личная свобода и позитивный взгляд на людей, человеческие отношения и жизнь в целом.

Популяризации идей и методик Синтона способствовали книги Н. И. Козлова, в первую очередь «Как относиться к себе и людям» и «Философские сказки». В этих книгах были опубликованы яркие фрагменты из тренингов, проводившихся тогда в Синтоне. Многие из тех, кто интересовался психологией, по этим описаниям стали проводить свои занятия.

Споры вокруг Синтона породила книга «Философские сказки», выражавшая мировоззрение Н. И. Козлова того периода со скептическим взглядом на традиционные ценности общества - науку , культуру , любовь , семью , религию . Со стороны православной церкви , представителей других конфессий и некоторых специалистов книга вызвала резкую реакцию, перенесенную на Синтон, после чего некоторыми религиозными деятелями Синтон был причислен к сектам .

Экспертизы других специалистов и организаций отмечали высокую общественную значимость деятельности Синтона, его подчеркнуто светскую позицию и отсутствие каких-либо черт сектантства . В частности, об этом говорилось в отзыве учителя Н. И. Козлова, доктора психологических наук, доцента МГОПУ А. П. Егидеса и рецензии Государственного научно-исследовательского института семьи и воспитания, подписанной доктором педагогических наук, профессором А. С. Прутченковым

Различные экспертизы Синтон-программы также дали положительные заключения, отметили её позитивное влияние на личностный рост и рекомендовали к внедрению в работу учреждений, работающих с детьми и молодёжью.

В 1998 году Синтон получил благодарность от Совета по делам молодёжи при Президенте Российской Федерации .

Опыт и методики Тренингового Центра «Синтон» того периода были рекомендованы Министерством Образования России , Комитетом РФ по делам молодёжи

1995-2000 года: «Ответственный Синтон».

Основным требованием в тренингах этого периода становится требование ответственности: ответственности ведущего за результат своей работы, ответственности личности за строительство своей жизни.

Вышли книги Н. И. Козлова «Истинная правда», «Формула личности» и «Книга для тех, кому нравится жить». Методики Синтона стали подробно описываться и на бесплатной основе свободно распространялись среди всех желающих. Сформировалось Синтон-движение: свободное распространение идей и методик Синтона. Клубы «Синтон» появились более чем в 50 городах России.

По итогам Национального психологического конкурса «Золотая Психея» Тренинговый центр «Синтон» был признан финалистом в номинации «Лучший проект 2000 года в практической психологии», несмотря на то, что победителем стал проект «Журнал практического психолога», один из номеров которого в том же году содержал критические статьи по тренинговому центру «Синтон».

Опыт и методики Тренингового Центра «Синтон» были рекомендованы к применению руководством некоторых регионов России.

После 2000 года: «Успешный Синтон».

Основным в работе Синтона становится развитие реальной личной, социальной и деловой успешности: «Красивые намерения нужно дополнять отработанными навыками».

В Синтоне происходит работа с убеждениями и переоценкой ценностей участниками тренинга

Синтон активно участвует в экологических акциях, становится членом Международной Конфедерации Служб Спасения.

Синтоном был также получен ряд новых положительных отзывов:

На Первой межвузовской конференции «Социокультурное пространство и просветительство. Идеи XXI века» 14 декабря 2007 г. была дана положительная оценка «Синтон-программе», её образовательной, воспитательной и просветительской роли.

Критика

У Синтона имеется немало противников. В основном критические материалы собраны на сайте доцента Нижегородского государственного университета, историка Е. Н. Волкова Е. Н. Волков считает, что программа «Синтон» построена на тотальной дискредитации обыденного (традиционного) мышления и предлагает вместо неё мышление «синтонное», а также что программа особенно заразительна для гиперсексуальных подростков «негативисткого» периода и людей, не миновавших эту стадию в своём развитии.

Основные аргументы противников Синтона следующие:

Немало критических отзывов по отношению Синтона раздаётся со стороны православных организаций. Синтон негативно оценивается с позиций христианской морали; центр Иринея при этом причисляет Синтон к психокульту .

В 2002 году вышел номер «Журнала практического психолога» № 6 с критикой Синтона. Руководитель Синтона Николай Козлов воспользовался своим правом отказаться от публикации своих статей.

На признаки деструктивной секты в Синтоне указал психолог доц. С. С. Степанов (МППИ) в монографии «Мифы и тупики поп-психологии»

В 2004, 2006 и 2007 годах были вынесены судебные решения, признающие утверждение о принадлежности «Синтона» к тоталитарным сектам, а также псевдопсихологическим культам, «не соответствующим действительности».

В 2008 году по иску к администраторам сайта iriney.ru было вынесено решение о допустимости размещения на сайте критических материалов о Синтоне, содержащих высказывания, аналоги которых ранее успешно оспаривались в судах.

Ответы Н. И. Козлова на критику

Н. И. Козлов неоднократно заявлял, что Синтон не отвергает религию, но и не поощряет её. Имеется заключение, что Синтон-программа «не имеет никакой идеологической, политической и религиозной окраски».

Проводимые тренинги

Проводятся тренинги по нескольким направлениям:

  • Синтон-программа
    • Базовый тренинг: мастерство коммуникации
    • Мир души: управление собой
    • Успешный человек: личная и деловая эффективность
    • Королевство: школа цивилизованного лидерства
    • Трудные игры: философия жизненного выбора
  • Мастерская лидерства, влияния и ораторского искусства
    • Искусство речи: риторика и ораторское мастерство
  • Центр современных НЛП-технологий
    • Регулярные сертификационные курсы
    • Специализированные обучающие программы
  • Центр карьеры и бизнеса
    • Тайм-менеджмент
    • Переговоры без поражений
    • Курс «Карьера»
  • Программа «Стервология»
  • Телесно-ориентированные тренинги
  • Детские программы и тренинги для родителей
  • Танцы
  • Эксклюзивные проекты
    • Школа Достигатора

См. также

Примечания

  1. Энциклопедия «Новые религиозные организации России деструктивного, оккультного и неоязыческого характера»
  2. Экспертиза учения Н. И. Козлова , выполненная руководителем Центра реабилитации жертв нетрадиционных религий памяти А. С. Хомякова, священником Олегом Стеняевым по запросу депутата Государственной Думы Российской Федерации Н. В. Кривельской