Что должна получить мать при рождении ребенка. Выплаты после родов — единовременные и ежемесячные. К единовременным можно отнести.

Многих неработающих (безработных) будущих мам интересует вопрос о причитающихся пособиях в связи с материнством и детством. Положены ли им пособия и если положены, то на какие выплаты они могут рассчитывать и в каком размере.

По общему правилу, если женщина не работала или уволилась до (во время) беременности, то пособие по беременности и родам таким женщинам не назначается и не выплачивается , за исключением ситуаций, когда:

Примеры вменения пособий по беременности и родам на родительское пособие

Ребенок родился за 9 дней до расчетной даты рождения. Таким образом, г-жа Род имеет право на получение пособия по беременности и родам 8 недель и 9 дней. Их доход до рождения составлял € 000. В качестве пособия по беременности и родам она получает суточные в размере 65 евро вместе с пособием работодателя. Родительское пособие составляет 300 евро.

В первый и второй месяцы жизни ребенка она получает пособие по беременности и родам в течение всего месяца своей жизни. Это 015 евро за первый месяц жизни и 950 евро за второй месяц жизни. Размер пособия родителям составит 300 евро. Поскольку пособие по беременности и родам превышает родительское пособие, г-жа Род не получает родительского пособия в первые два месяца своей жизни.

  • женщина была уволена в связи с ликвидацией организации, прекращением физическими лицами деятельности в качестве ИП, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными (абзац 2, ст. 6 ФЗ-81 от 19.05.1995 в ред. от 05.12.2006 N 207-ФЗ). Пособие выплачивается за счет средств федерального бюджета, выделяемых Фонду социального страхования. К федеральным выплатам, местные власти могут доплачивать таким женщинам дополнительное пособие по беременности и родам за счет бюджета соответствующего субъекта;
  • женщина, обучается по очной форме на платной или бесплатной основе в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования, в учреждениях послевузовского профессионального образования (пп. «в», п. 9 приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 №1012н ). Пособие выплачивается в размере стипендии за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ, выделяемых образовательным учреждениям на выплату стипендий.

Безработная беременная и центр занятости (биржа труда)

Если женщина по каким-либо причинам уволилась, она сможет встать на учет в органах службы занятости населения (зарегистрироваться в качестве безработной) и получать пособие по безработице (в 2017 году минимальная величина пособия по безработице - 850 рублей, максимальная - 4900 рублей) до наступления отпуска по беременности и родам.

На третьем месяце жизни г-жа Род получает пособие по беременности и родам только со дня пособия по беременности и родам в соответствии с пособием по беременности и родам. Пособие по беременности и родам должно быть разделено на две части: пособие по беременности и родам и отпуск по беременности и родам.

В первой части третьего месяца жизни миссис Род получает пособие по беременности и родам в размере 390 евро. С этих шести дней вы также должны вычитать родительское пособие. Поскольку пособие по беременности и родам превышает родительское пособие, г-жа Роуд не получает родительского пособия в первой части третьего месяца своей жизни.

Однако женщины, состоящие на учете в органах службы занятости населения, права на пособие по беременности и родам не имеют и центр занятости пособие не выплачивает.

Выплата пособия по безработице в течение отпуска по беременности и родам не производится, поэтому женщина предоставляет листок нетрудоспособности, полученный в 30 недель, в центр занятости. На протяжении времени, указанного в листке нетрудоспособности специалист центра не назначает посещения службы занятости населения.

Во второй половине третьего месяца своей жизни миссис Род не претендует на пособие по беременности и родам. Ребенок г-жи Кунзе рождается как преждевременно задолго до расчетной даты рождения до начала отпуска по беременности и родам. Отпуск по беременности и родам после отпуска по беременности и родам состоит из 12 недель для недоношенных детей в течение 6 недель охраны материнства, которые г-жа Кунзе не могла принять до рождения своего ребенка, в общей сложности 18 недель. Период охраны материнства простирается от «обычных» 8 недель после родов до г-жи Кунзе в месяц жизни ее ребенка.

Если по окончании данного отпуска женщина будет готова искать работу и приступить к ней, то выплата пособия по безработице возобновится (если период выплаты не истек), если не готова, то выплаты приостановятся на период отпуска по уходу за ребенком.

Период беременности, период отпуска по беременности и родам не являются основаниями для снятия с учета в качестве безработной.

Поскольку г-жа Кунзе получает пособие по беременности и родам в соответствии со своим статутным медицинским страхованием, эти 5 месяцев жизни автоматически используются ею для получения родительских пособий. Первоначально г-н Кунзе хотел подать заявку на получение родительского пособия на 10 месяцев жизни. Но поскольку пятимесячное родительское пособие должно быть подано его женой, для него осталось всего девять месяцев.

Вскоре становится ясно: теперь все по-другому! Что легче второй ребенок. Плановые Родители более опытные и спокойные, знать основные ручки, боль и кризисы являются суверенными границами более четко и принимать решения поставленных легко. Первые образовательные решения, в конечном счете фундаментальные, и уже имели место с первым ребенком, не ответил на все основные вопросов грудного вскармливания на семейной кровати до высева. Вы хотите знать, как другие родители решают здесь? Покупки для более рассказывания, стирка одежды - во многих повседневных вещах, это мало что меняет, когда семья становится больше. И они избегают типичного «первого провала». . Борьба за власть: младшие братья и сестры должны научиться рано утверждать себя, и делают четко и тщательно соответствующую все средства вверх.

Так как пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель) назначается дополнительно к пособию по беременности и родам и выплачивается по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам, то неработающие беременные женщины не имеют права на получение данного вида пособия.

Опять же, исключение составляют только женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации и студентки, обучающиеся по очной форме обучения.

Вы будете просто первым второго ребенка со всеми его приятными и менее приятными качествами, как на этом. но не сделать его легко добавить бремя для детей ошибку. Наслаждайтесь «семейное приключением» с кожей и волосами; то не складываются, а просто часть целого. Опустить стандарты - уже обычная прогулка в лесу может быть большой опыт для всех. Чтобы сделать это, ваше тело часы в течение нескольких лет для того, чтобы «семейное время».

Хотя это звучит брутальный: Следующая романтический уикенд поездка на двоих в Париж только реалистичная, если дети достаточно стары, чтобы остаться на несколько дней на бабушке и дедушке или хорошие друг. Не ставьте себя под давлением, сто процентов справедливым образования не существует. Избегайте определенно стравливать детей друг против друга.

Помимо федеральных выплат в Москве предусмотрена единовременная выплата за постановку на учет в медицинские учреждения (до 20 недель). Данное пособие назначается женщине (зарегистрированной по месту жительства в Москве) в РУСЗН независимо от факта работы, учебы или службы, при предъявлении справки установленного образца (Письмо Департамента здравоохранения г. Москвы от 08.11.2006 N 33-18-3165 ).

Но Определить основные правила, которые применяются ко всем детям. Конечно, встает с двумя детьми ответственности. Но с каждым ребенком, количество красивых и забавных моментов увеличивается. Кто-то однажды подсчитал, что ребенок до тех пор, пока он не достигнет своего возраста, примерно столько же, сколько семейный дом. Хорошо, что некоторые деньги могут получить финансирование и поддержку со стороны государства. Вот самые важные семейные услуги с первого взгляда.

Матери, у которых мало или вообще нет дохода, могут подать заявку на социальную помощь. Если благосостояния государства не хватает, семьи могут обратиться к федеральному фонду матери и ребенка. Он может предоставить дополнительную помощь до 300 евро. Семейные фонды также оказывают материальную поддержку семьям. Информация может быть предоставлена ​​беременным женщинам.

Получение единовременного пособия при рождении ребенка

Право на получение единовременного пособия при рождении ребенка имеет один из родителей. В случае рождения двух и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка.

Ответ на вопрос о том, где получить данное пособие зависит от мужа неработающей женщины:

Это включает шесть недель до и через восемь недель после рождения. За это время матери получают предоплату от работодателя, а также пособие по беременности и родам. Предпосылкой является то, что они застрахованы с помощью уставного фонда медицинского страхования. Беременные женщины подают заявку на получение пособия по беременности и родам с компанией медицинского страхования и пособием работодателя.

Какие выплаты после рождения ребенка предусматриваются

Суммы не должны облагаться налогом и оцениваться в соответствии с количеством детей. Для первого и второго ребенка 190 евро выплачиваются за третьего ребенка, а для четвертого ребенка и дополнительного ребенка государство платит 221 евро в месяц, чтобы обеспечить базовый уход.

  • если один из родителей работает, а другой не работает, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы родителя. Поэтому, если отец ребенка работает, то получить единовременное пособие сможет только он по месту своей работы.
  • если оба родителя не работают либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) одного из родителей.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается безработным женщинам в случае неполучения ими пособия по безработице в органах социальной защиты населения по месту жительства со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет.

Единовременные выплаты по беременности и родам

Это запрашивается непосредственно после рождения ребенка в компетентном семейном фонде Федерального агентства занятости. Платеж производится до тех пор, пока молодой взрослый не будет безработным в то время, государство платит, пока он еще не учится или мало того заслуживает, этот период распространяется и на родителей полноправных детей, которые участвуют в федеральной добровольной службе или международной молодежной добровольной службе, Получать пособие на ребенка до завершения.

Чтобы защитить семьи, которые зарабатывают очень мало, чтобы сползать в нищету, есть. В настоящий момент он составляет 140 евро в месяц, а ребенок - с ребенка. Дополнение к ребенку должно подаваться в семейный фонд Федерального агентства занятости и оплачивается с учетом детского пособия.

Выплата ежемесячное пособие по уходу за ребенком мамам-студенткам, обучающимся по очной форме, осуществляется:

  • со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет - в случае выбора ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
  • со дня, следующего за днем окончания отпуска по беременности и родам, по день исполнения ребенку полутора лет - в случае выбора пособия по беременности и родам.

Пособие назначается не позднее 10 дней с даты приема заявления со всеми необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется органами соцзащиты через отделения почтовой связи либо кредитные организации, указанные получателями пособия, ежемесячно, не позднее 26 числа месяца, исходя из минимальных размеров пособий .

Он доступен для родителей, медсестер и пинетов, если они могут покрыть собственные средства к существованию, но этого недостаточно для детей, проживающих в семье. Минимальный доход составляет 900 евро для супружеских пар и 600 евро в месяц. Те, кто находится под ним, больше не могут поддерживать себя, получать социальные пособия и не имеют права на это дополнение.

Услуги для обучения и участия

Это означает школьное оборудование, общественный транспорт, экскурсии с детским садом или в школу, занятия в классе или учебную поддержку, а также дополнения для ланча и спортивного клуба. Это также предотвращает детскую бедность и лишения. Точную информацию об услугах, предоставляемых как в виде денег, так и в натуральной форме, а также соответствующие бланки заявлений, можно получить от муниципалитетов, муниципалитетов или муниципальных властей.

Необходимые документы:

  • заявление о назначении пособия;
  • свидетельство о рождении ребенка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия;
  • свидетельство о рождении предыдущего ребенка и его копия (в случае смерти предыдущего ребенка представляется свидетельство о смерти и его копия);
  • в случае, если отец ребенка не работает либо обучается по очной форме обучения - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
  • копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с предъявлением документа, удостоверяющего личность
  • справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице (за исключением лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях);
  • документ, подтверждающий совместное проживание на территории РФ ребенка с одним из родителей , осуществляющим уход за ним, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу (пп. «к» п. 54 Приказа Миниздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 г. №1012н );
  • справка с места учебы, подтверждающая, что лицо обучается по очной форме обучения, справка с места учебы о ранее выплаченном матери ребенка пособии по беременности и родам - для лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях.

В случае обращения женщины в органы социальной защиты населения по месту фактического проживания, дополнительно к документам представляется справка из органа социальной защиты населения по месту регистрации, подтверждающая, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком не назначалось и не выплачивалось.

К единовременным можно отнести

Как и пособие на ребенка, налоговые льготы для родителей. Налоговое управление решает, какая из двух альтернатив более благоприятна для семьи, при этом налоговое пособие для детей является вариантом для лучших работников. Предполагается увеличить базовую сумму, которую должен учитывать каждый взрослый, который несет ответственность за доход, и который должен обеспечить прожиточный минимум.

Взнос за вычетом и пособие на содержание для одиноких

Плата за детей составляет 96 евро на ребенка, т.е. 48 евро за каждого родителя. Для каждого дополнительного ребенка добавляется дополнительное пособие в размере 240 евро. Лица с одним родителем уже получают этот налоговый льгот в течение текущего года, вычитая меньше от их заработной платы. Но здесь также есть особенности: например, кто-то больше не одинок перед законом и, следовательно, не является родителем, если еще один взрослый ребенок, для которого не выплачивается пособие на ребенка, все еще живет в семье.

Если безработная женщина до родов нигде не работала, то воспользоваться отпуском по уходу за ребенком она не может, так как отпуск предполагает отдых от выполнения трудовых обязанностей, поэтому другие члены семьи (работающий папа, бабушка) оформить отпуск на себя и получать пособие также не вправе.

Размеры пособий гражданам, имеющим детей, в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, определяются с применением этих коэффициентов.

Кто может рассчитывать на получение этого пособия?

Если другой родитель не хочет или не может заплатить, семьи с одним родителем могут требовать их права на пособие на содержание в течение максимум 72 месяцев. Для детей младше шести лет это составляет 145 евро в месяц, для детей в возрасте до двенадцати лет - 194 евро. Для детей и подростков в возрасте 12 лет и старше больше нет поддержки.

Самое большое упрощение налогов заключается в том, что затраты на - независимо от работы родителей - могут быть легче сокращены. Расходы на детский сад, питомник, детский сад, детский сад или детский сад рассматриваются как расходы на уход. Для облегчения примирения семьи и работы государство вознаграждает ее, когда работодатели субсидируют или возместит уход за детьми. Эта субсидия на поддержку освобождается от налога и социального страхования, а также может использоваться компанией для получения прибыли.

Сводная таблица получения пособий неработающей женщиной.
Пособия Федеральные Место
получения
Региональные
(Москва, МО)
Место
получения
Пособие по беременности и родам
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности Выплачивается в г. Москве РУСЗН
Единовременное пособие при рождении ребенка Выплачивается Если муж работает - по месту работы мужа
Если не работает – в РУСЗН
Если обучается, муж не работает - в РУСЗН
Выплачивается
в некоторых субъектах зависит от уровня дохода (например в МО)
В Москве независимо от среднедушевого дохода семьи
РУСЗН
Ежемесячное, пособие по уходу за ребенком Выплачивается РУСЗН Выплачивается при определенном уровне дохода семьи * РУСЗН

Таким образом, неработающая (безработная) мама недополучает следующие виды пособий :

  1. Пособие по беременности и родам;
  2. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель);
  3. Ежемесячную компенсационную выплату с рождения до 3-х лет в размере 50 руб.

Появление второго ребенка – это продуманный шаг для большинства семей.

Родительское пособие должно облегчить профессиональным матерям и отцам быть на первом году жизни для их ребенка, забрав хотя бы часть заработной платы. Родительское пособие выплачивается всем, кто заботится о своем ребенке самостоятельно, при работе не более 30 часов в неделю. Даже если партнер по крайней мере два месяца не работает и контролирует ребенка, производительность составляет 14 месяцев.

Как определить размер причитающейся суммы

Многодетные семьи получают бонус от сестры или дополнительную плату за множественные роды. В случае сотрудников размер заработной платы родителей основывается на чистой цене за год до рождения ребенка. В случае самозанятых лиц прибыль рассчитывается как расчетная основа, которую они заработали в соответствии с налоговой оценкой в ​​последний завершенный оценочный период до рождения ребенка.

Это не только радостное появление нового члена семьи, но и дополнительные материальные обязательства. Поэтому многие семьи перед принятием решения о рождении малыша, анализируют и планируют свои доходы и возможность для нормальных условий содержания детей.

Размеры пособий, на которые мать имеет права, когда у нее рождается второй ребенок, имеют не малое значение для каждой семьи, в которой единственным кормильцем на предстоящие полтора года остается отец.

На что могут рассчитывать молодые родители в настоящие время, родившие еще одного ребенка ребенка?

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

(Москва)

(Санкт-Петербург)

(Регионы)

Это быстро и бесплатно !

Законодательная база

Все выплаты и льготы регулируются российским законодательством в сфере государственной поддержки семей с детьми. Они подразделяются на федеральные и региональные.

Государственные выплаты, которые получают на всей России, регулируются ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

Региональные выплаты устанавливает у себя субъект самостоятельно и закрепляет их нормативными актами.

Перечень выплат

Женщина, которая уже родила второго ребенка приобретает возможность получить единовременную и ежемесячную выплату.

Кроме того, она получает право оформить сертификат на материнский капитал.

В период беременности

С 30-й недели беременности женщина уходит в . Врач гинеколог выдает ей листок нетрудоспособности, который она предъявляет по месту работы.

Сумма по больничному выплачивается разово из расчета 100% от среднего показателя зарплаты. Декретный отпуск составляет 140 дней, если беременность обычная, 156 дней, если были сложные роды и 194 дня при беременности двумя или более детьми. Даже если в период беременности у женщины случилось несчастье, и ребенок умер, это не является основанием для отказа в оплате больничного.

Средняя зарплата рассчитывается за два календарных года, предшествующих наступлению декрета. Пособие устанавливается работодателем, и все сведения передаются в территориальный орган ФСС.

Обратиться за получением выплаты по беременности и родам можно не позже полугода после окончания отпуска.

Пособие выплачивается только тем женщинам, которые официально трудоустроены, либо тем, кто стоит на учете как безработная.

При постановке на учет раньше 12 недель, женщина имеет право на получение единовременной выплаты в размере 581,73 руб. Она назначается одновременно с выплатой по беременности и родам.

После рождения ребенка

После рождения ребенка мать и отец обретают право на приобретение дополнительных единовременных пособий. В отличие от пособий по беременности и родам, выплаты на ребенка получает не только мать, а также отец.

При рождении ребенка родители получают единовременную выплату , независимо от того, какой малыш по счету. На назначение данной выплаты не влияет социальный статус и род профессиональной деятельности. Получить ее могут как работающие, так и безработные граждане.

С 1 февраля 2016 года сумма государственной поддержки составляет 15512 руб. 65 коп. Получить ее может как отец, так и мать по месту работы. Если родители не работают, выплата назначается через социальную защиту.

Ежемесячные пособия по уходу за детьми

После окончания больничного по беременности и родам, женщине начинают выплачивать пособие по уходу за ребенком до полутора лет . Выплачивается оно из расчета 40% зарплаты за последние два года до наступления беременности. Важный момент – быть в отпуске для ухода за ребенком может не только мать, но и любой ближайший родственник. Это может быть отец, родители матери или отца.

Самая маленькая сумма пособия за второго ребенка с 1 февраля этого года составляет 5817,24 руб. Выплату получают до достижения ребенком 1,5 лет. Ежегодно поднимается вопрос об увеличении этого срока до 3-х лет, но в настоящее время окончательно решение так и не принято. На региональном уровне многие субъекты выплачивают дополнительное пособие до 3-х лет на детей из .

Материнский капитал

Самым большим государственным поощрением за рождение второго малыша стал материнский капитал. Выплата появилась в период спада рождаемости в стране. Она должна была стать симулятором для родителей, которые решили родить второго или последующего ребенка. Материнский капитал оформляется всего один раз . Сумма средств на сертификате ежегодно индексируется, исключением стал 2016 год, когда в связи с тяжелой экономической ситуацией в стране, сумму капитала было решено оставить на уровне 2015 года.

Потратить средства капитала можно только на определенные цели :

  1. Улучшение жилищных условий;
  2. Обучение детей;
  3. Пенсионное накопление матери.

За счет материнского капитала родители могут улучшить жилищные условия . Средства можно реализовать на покупку вторичного и нового жилья, на приобретение жилого частного дома, на участие в долевом строительстве. Использование капитала на покупку жилья – это единственный способ, когда можно потратить его, не дожидаясь исполнения ребенком трех лет. Во всех остальных случаях потратить его можно только после достижения трехлетнего возраста.

Для тех, кто не нуждается в покупке жилья, можно потратить средства капитала на образование ребенка . Оплачивать обучение можно любого ребенка, а не именно того, за рождение которого получен сертификат. Ребенку не должно быть больше 25 лет и образование он должен получать только в учебных заведениях с государственной аккредитацией, находящихся на территории России.

Кроме того, средствами материнского капитала можно оплачивать питание ребенка в детских садах. Для этого необходимо написать заявление при заключении договора с детским садом.
Мать имеет право распоряжаться сертификатом в пользу себя. Средства могут быть направлены для пополнения накопительной части пенсии . Храниться они могут как в государственном, так и в любом негосударственном фонде.

Обналичивание средств материнского капитала строго запрещено. Данные действия преследуются по закону! Единственная возможность получить денежные средства наличными – при строительстве дома своими силами.

Региональные пособия

Помимо федеральных пособий, многие регионы устанавливают свои выплаты и льготы для семей с детьми.

Например, в Санкт-Петербурге для людей с уровнем заработной платы ниже действует огромное количество льгот и выплат. Большая часть губернаторских пособий перечисляется на детскую карту. Их нельзя снять и использовать наличными деньгами, но можно расходовать на оплату товаров для детей в сети специальных магазинов. Карта оформляется при рождении ребенка, на нее в дальнейшем начисляются все единовременные выплаты и ежемесячные пособия до достижения ребенком 18 лет.

Дополнительно выплачивается единовременно губернаторское пособие за каждого ребенка. При появлении второго малыша родители могут получить 34 984 руб. При рождении сразу нескольких детей, пособие начисляется за каждого ребенка отдельно.

В Москве за второго малыша женщине выплачивают единовременное пособие, которое составляет семь прожиточных минимумов.

На самую большую сумму могут рассчитывать родители в Сахалинской области , размер ее составляет 120 000 рублей.

Всю информацию о льготах и пособиях, положенных на детей, можно узнать в органах социальной защиты или в МФЦ . Оформляются они по единому принципу. Заявители обращаются в МФЦ с документами, удостоверяющими личность, и свидетельствами о рождении всех детей.

Перечень льгот

Государство очень заинтересовано в рождении вторых и последующих детей, поэтому список выплат и льгот ежегодно расширяется, несмотря на тяжелую экономическую ситуацию.

Большинство льгот направлено на поддержание многодетных семей, но определенные льготы имеют семьи с двумя детьми.

Родители с двумя детьми имеют право :

  1. Оформление . Сумма налогового вычета устанавливается государством, заявление принимает работодатель. Для его подачи необходимо предъявить свидетельство о рождении всех детей;
  2. Получение приоритета при оформлении в детский сад;
  3. Предоставление в размере 50%.

Многие регионы включают семьи с двумя детьми в льготные очереди для получения жилья . Для того, чтобы принять участие в таких программах, необходимо обратиться в отдел по жилищным вопросам, для уточнения наличия такой программы в регионе и ее условия.

В Российской Федерации действует несколько программ, рассчитанных на помощь молодым семьям с детьми . К ним относятся:

  1. – ее цель, предоставлять молодым семьям скидку 30% от стоимости жилья;
  2. национальный проект помощи молодым семьям;
  3. «Обеспечение собственным жильем молодых семей» – предполагает взнос от 30 до 35% со стороны государства на приобретение жилья.

Размеры выплат и их список расширяются ежегодно. Чтобы быть в курсе, что вам положено при рождении детей, можно проконсультироваться в МФЦ или подать заявки на сайте гос.услуг.

О том, на какие денежные выплаты могут рассчитывать семьи, при появлении второго ребенка, рассказано в следующем видеосюжете: