За счет денежных и имущественных взносов участников образуются активы кооператива. Разделенная на паи собственность кооператива является долевой собственностью, и каждый член артели сохраняет за собой притязания не только на принадлежащий ему пай в денежной форме, но и часть имущества кооператива. Член кооператива может покинуть его в любое время, однако, возврат внесенного паи осуществляется только по окончании финансового года. Вместе с тем, уставом может быть предусмотрено создание неделимых фондов, решение о чем должно быть принято членами кооператива единогласно.

Учредительным документом кооператива является устав, ут-верждаемый общим собранием членов кооператива. В уставе дол-жны содержаться следующие сведения:

фирменное наименование кооператива и слова «производ-ственный кооператив» или «артель»;

место его нахождения;

условия о размере паевых взносов членов кооператива;

о составе и порядке внесения паевых взносов членами коо-ператива и об ответственности за нарушение обязательств по внесению указанных взносов;

о характере и порядке трудового и иного участия членов ко-оператива в его деятельности и об их ответственности за на-рушение обязательств по личному трудовому и иному учас-тию;

о порядке распределения прибыли и убытков кооператива;

о размере и об условиях субсидиарной ответственности членов кооператива по его долгам (члены кооператива несут дополнительную ответственность по его долгам своим личным имуществом в пределах, установленным законом и уставом кооператива);

о составе и компетенции органов управления кооперати-вом и порядке принятия ими решений;

о порядке выплаты стоимости пая или выдачи имущества лицу, прекратившему членство в ко-оперативе;

о порядке вступления в кооператив новых членов;

о порядке выхода из кооператива;

об основаниях и о порядке исключения из членов коопера-тива;

о перечне филиалов и представительств кооператива;

о порядке реорганизации и ликвидации кооператива.

В уставе кооператива могут содержаться и другие необхо-димые для его деятельности сведения, не противоречащие за-конодательству. Органами управления кооператива являются общее собрание его членов, наблюдательный совет и исполнительные органы - правление и/или председатель кооператива. Высшим органом управления кооперативом является общее собрание его членов, ко-торое вправе рассматривать и принимать решения по любому воп-росу образования и деятельности кооператива. Например, передача членом кооператива своего пая третьим лицам или же его наследование допускается только с согласия общего собрания членов кооператива; преобразование в хозяйственное товарищество или общество возможно только по единогласному решению собрания. Общее собрание членов кооператива правомочно принимать решения, если на дан-ном собрании присутствует более 50% общего числа членов коо-ператива. Каждый член кооператива независимо от размера его пая имеет при принятии решений общим собранием один голос. Общее собрание членов кооператива проводится не реже чем один раз в год, но не позднее чем через 3 месяца после окончания фи-нансового года.

В кооперативе с числом членов более 50 может быть создан наблюдательный совет, членами которого могут быть только члены кооператива. Наблюдательный совет осуществляет контроль над деятельностью исполнительных органов кооператива. Член на-блюдательного совета одновременно не может быть членом прав-ления кооператива и его председателем. Члены наблюдательно-го совета кооператива не имеют права совершать действия от имени кооператива.

В состав исполнительных органов кооператива входит прав-ление и/или председатель кооператива. В кооперативе с чис-лом членов более 10 общим собранием из числа членов коопе-ратива избирается правление, которое руководит деятельностью кооператива в период между общими собраниями. Правление кооператива воз-главляет председатель, который избирается общим собранием из числа членов кооператива. Исполнительные органы подот-четны наблюдательному совету и общему собранию членов ко-оператива.

Для контроля над финансово-хозяйственной деятельностью ко-оператива общее собрание членов избирает ревизионную комис-сию в составе не менее трех членов кооператива (или ревизора, если число членов кооператива менее 20). Ревизионная комиссия (ревизор) осуществляет проверку финансового со-стояния кооператива. Кооператив может быть ликвидирован по решению общего собрания, в том числе в связи с истечением срока, на который он создан, достижением цели, ради которой он создан, или в связи с признанием судом недействительной государственной регистрации кооператива. Кооператив может быть ликвидирован по решению суда и в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), запрещенной законом, либо в случае неоднократных или грубых нарушений закона. В установленном порядке коопера-тив ликвидируется вследствие признания его несостоятельным (банкротом) в соответствии с Федеральным законом «О несо-стоятельности (банкротстве)».

1. Холдинги

Интеграционные процессы в сферах производства, обращения, финан-сах привели к созданию нескольких видов объединений (корпораций). Известны такие виды корпораций, как синдикаты, тресты, картели, концерны, холдинги, финансово-промышленные группы. Процессы глобализации привели к возрастанию роли и даже доминированию трансна-циональных корпораций (ТНК), являющихся финансово-про-мышленными группами или холдингами.

Холдинг (англ. holding - владеющий) - по законодательству РФ предприятие, независимо от его организационно-правовой формы, в состав активов которого входят контрольные пакеты акций других предприятий. При этом под "контрольным пакетом" понимается любая форма участия в капитале предприятия, которая обеспечивает безусловное право принятия (отклонения) определенных решений на общем собрании его участников и в его органах управления.

Преимущества холдинговых компаний заключаются в том, что они борются с конкуренцией при помощи своей консолидации 1 .

Эта важнейшая особенность является также и существенным не-достатком для потребителей, так как чрезмерное объединение производства и сбыта ведет к монополизму производителя со всеми вытекающими отсюда для потребителей последствиями. Положительные стороны обусловливаются следующими возмож-ностями холдинговых компаний: использование увеличенных размеров производства и сбыта; достижение высокой эффектив-ности в международном движении капитала; минимизация не-гативного воздействия государства на предприятия. Отрицатель-ные стороны холдинга: стремление к монополизму; усилению контроля над предприятиями; искусственное поддержание нерентабельных предприятий за счет рентабельных; невозможность четкого отслеживания перераспределения фондов между своими предприятиями; по-требность в большом количестве высококвалифицированных ме-неджеров.

Различаются чи-стые и смешанные компании. Чистые холдинговые компании - неторговые компании, согласно своему уставу не имеющие прав осуществления торговых операций или иного бизнеса, владею-щие только капиталом. В отечественной экономической терми-нологии они называются финансовыми холдинговыми компаниями.

Смешанные холдинговые компании, кроме владения контрольным пакетом акций и права руководить другими компаниями, актив-но занимаются торговлей или бизнесом и имеют на своем балан-се вместе с акциями дочерних предприятий активы в виде дви-жимого и недвижимого имущества.

В Российской Федерации холдинговые компании и их дочер-ние предприятия создаются только в форме акционерных обществ открытого типа. Холдинговая компания может быть дочерним предприятием другой холдинговой компании - так называемые холдинговые компании второго порядка. Естественно, эта классификация достаточно условна. Диверсифи-цированные 2 современные концерны могут быть холдингом по отношению к своим дочерним фирмам и филиалам и одновременно сами могут входить в качестве дочерних фирм в состав более могуществен-ных холдингов. Размеры холдинга могут быть намного меньше разме-ров подконтрольных фирм. Холдинговая компания - вершина пирамиды, составленной из дочерних компаний.

В экономической литературе изучению российских холдингов как формы концентрации капитала уделяется немало внимания. Крупнейшие холдинги конт-ролируют почти половину российской промышленности и подавля-ющую часть компаний, чьи акции обращаются на фондовом рынке. В последние годы холдинги осуществляют реструктуризацию входящих в них компаний и акционерных связей. Контролирующие холдинги группы выступают не просто крупнейшими владельцами, но и более эффективными собственниками по сравнению с владельцами отдельных предприятий.

При сопоставлении доли холдингов в количестве предприятий и в численности занятых видно, что объединениями охвачены более крупные предприятия.

По своим размерам холдинги заметно различаются. Большинство предприятий металлургической и химической промышленности (а также энергетики и связи) являются членами объединении с численностью занятых свыше 10 тыс. человек. Предприятия других отраслей, как правили, входят в группы с численностью занятых от 3 тыс. до 10 тыс. человек. Большинство холдингов (за исключением тех, куда входят предприятия энергетики и связи) включают от 5 до 10 предприятии.

Интенсивность процессов присоединения к холдингам резко нарастает с 1999 г. и достигает пика в 2002 г. Вхождение кампаний в холдинги не связано с контрактами или соглашениями между членами холдинга. В этом заключается главное отличие холдингов от концернов.

Заключение

Итак, подводя итог и суммируя все, изложенное в данной работе выше, необходимо отметить, что, согласно действующему законодательству, в РФ могут быть следующие коллективные формы предпринимательства:

Товарищества (партнерства) – полное товарищество и товарищество на вере;

Хозяйственные общества (с ограниченной ответственностью, с дополнительной ответственностью, акционерное общество);

Производственный кооператив (артель);

Проводя анализ основных особенностей вышеуказанных организационно-правовых форм предпринимательской деятельности, можно сделать вывод о том, что в настоящее время наиболее удобной формой предпринимательской деятельности, направленной на получение прибыли в качестве основной цели своей деятельности, являются хозяйственные общества. Они могут наиболее гибко реагировать на изменение внешних факторов, таких как конъюнктура рынка, изменения законодательства, отношения с партнерами и т.д. Участники (учредители) хозяйственных обществ не несут чрезмерной ответственности по обязательствам общества, к примеру, по сравнению с хозяйственными товариществами.

В заключение можно составить следующую таблицу, в которой приведена краткая характеристика основных организационно-правовых форм коллективной предпринимательской деятельности:

Список использованной литературы

Об акционерных обществах. Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. №208 - ФЗ (в ред. Федерального закона от 7 августа 2001 г. №120 -ФЗ).

Об обществах с ограниченной ответственностью. Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. №41 - ФЗ.

Авдашева С. Российские холдинги: новые эмпирические свидетельства // Вопросы экономики. - 2007 . - № 1 . - с. 98 - 111

Агеев А. И. Предпринимательство: проблемы собственности и культуры. - М., 1991.

Борисов Е. Ф. Экономическая теория / Е. Ф. Борисов -М: Юрайт, 1999-384 с.

Бусыгин А. Предпринимательства: основной курс. 1997 г.

Евстратов В. Условия для реализации предпринимательских функций государственных предприятий // Финансы. - 2004 . - № 9 . - с. 22 - 24.

Егоров В. Место и роль кооперации в цивилизационном пространстве // Вопросы экономики. - 2005 . - № 4 . - с. 87 - 98

Ивасаки И. Правовая форма акционерных обществ и корпоративное поведение в России // Вопросы экономики. - 2007 . - № 1 . - с. 112 - 123.

Клепач А. О роли крупного бизнеса в современной российской экономике (комментарии к докладу Всемирного банка) / А. Клепач, А. Яковлев. // Вопросы экономики. -2004. -№ 8. - С. 36- 45.

Патока Л. Значимость концентрации капитала // Экономист. -2006 г. - №8. - с. 57 - 61.

Предпринимательство: учебник / под ред. М. Г. Лапусты. - 3-е изд., испр. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2003 г. - 534 с.

Сапожникова Н. Финансово-промышленные группы и холдинги в современной экономике / Н. Т. Сапожникова, М. И. Алешин // Маркетинг. - 2004 . - № 1 . - с. 96 - 103.

Чернов Л. Проблемы формирования корпоративной системы // Экономист. - 2006 г. - №2. -с. 15 -23.

1 Федеральный закон "об акционерных обществах"

1 Консолидация - упрочение, укрепление чего-либо; объединение, сплочение отдельных лиц, групп, организаций для усиления борьбы за общие цели.

2 Диверсификация - расширение ассортимента, изменение вида продукции, производимой предприятием, фирмой, освоение новых видов производств с целью повышения эффективности производства, получения экономической выгоды, предотвращения банкротства.

Заняли доминирующее положение - как в малом...

Любая предпринимательская деятельность осуществляется в рамках определенной организационной формы предприятия. Выбор формы зависит частично от личных интересов и профессии предпринимателя, но в основном определяется объективными условиями:

Сферой деятельности;

Наличием денежных средств;

достоинством тех или иных форм предприятий;

Состоянием рынка.

Форма предпринимательства - это система норм, определяющая внутренние отношения между партнерами по предприятию, с одной стороны, и отношения этого предприятия с другими предприятиями и государственными органами - с другой. Существуют следующие основные формы предпринимательства:

индивидуальные;

коллективные;

Корпоративные.

Указанные формы, в свою очередь, классифицируются на:

малые и средние;

крупномасштабные.

Индивидуальные формы без образования юридического лица в виде предприятия относятся к инициативному индивидуальному предпринимательству. Капитал предпринимателя не выделяется из его личного имущества. Риск распространяется на все его достояние.

В целом индивидуальное предпринимательство занимает незначительное место в производственном секторе. Оно базируется главным образом на ручном труде и универсальных малопродуктивных средствах производства и в недостаточной степени использует научно-технический прогресс.

В конце XX века коллективные формы предпринимательства заняли доминирующее положение - как в малом, так и в крупномасштабном бизнесе.

Несмотря на различие государственных законодательств, мировая практика свидетельствует о наличии следующих устоявшихся коллективных форм деловой активности:

Хозяйственные товарищества;

хозяйственные общества;

акционерные общества;

ассоциации, союзы.

Юридическое, название указанных форм коллективного предпринимательства в отдельных странах может со временем меняться, но их организационные формы и экономическое содержание в основном сохраняются, совершенствуются и остаются почти неизменными на протяжении десятилетий.

Хозяйственные товарищества создаются в форме:

Полного товарищества;

товарищества на вере (коммандитного товарищества).

Полным товариществом признается объединение двух предпринимателей (предприятий) и более. Создаваемое ими предприятие путем заключения договора предусматривает осуществление совместной предпринимательской деятельности и полную (неограниченную) ответственность принадлежащим имуществом по обязательствам товарищества.

Представительство и действия от имени полного товарищества любого из его участников признаются деятельностью самого товарищества, если иное не предусмотрено учредительными документами товарищества.

Изменение состава участников полного товарищества влечет за собой его прекращение.

Товариществом на вере (или командным товариществом) признается объединение, в котором в соответствии с учредительным договором о создании товарищества один или несколько его действительных членов несут полную (неограниченную) ответственность, по обязательствам товарищества всем принадлежащим им имуществом, а остальные члены-вкладчики несут ответственность, связанную с деятельностью товарищества, в пределах принадлежащей им доли капитала товарищества, включая неоплаченную ими часть своего вклада.

Для образования товарищества достаточно двух учредителей: один из них может быть директором, другой - главным бухгалтером с правом подписи. Для регистрации товарищества нужны протокол учредительного собрания и учредительный договор.

Обществами с ограниченной ответственностью признаются организации, созданные по соглашению юридическими лицами и гражданами путем

объединения их вкладов в целях осуществления хозяйственной деятельности. Общества являются юридическими лицами.

Согласно российскому законодательству число участников общества с ограниченной ответственностью не должно превышать предела, установленного для подобного общества, - в противном случае в течение года оно подлежит преобразованию в акционерное общество. Помимо того, общество не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица.

Каждое общество имеет фирменное наименование, в котором указываются вид и предмет его деятельности. Общества могут от своего имени заключать договоры, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, быть истцами и ответчиками в арбитраже, суде, третейском суде.

Общество может состоять из двух участников и более. В их числе могут быть предприятия, учреждения, организации, государственные органы, а также граждане.

Акционерное общество (в дальнейшем именуемое АО) - форма предприятия, средства которого образуются за счет объединения капитала, выпуска и размещения акций. Различие между обществом с ограниченной ответственностью и АО состоит главным образом в том, что в первом случае объединяются люди (предприниматели) для совместной работы, а во втором случае объединяется, прежде всего, капитал для его совместного использования. В обоих случаях участники общества несут ответственность за результаты деятельности, ограниченную своими вкладами.

Другие материалы

Технико-экономические расчеты к проекту отделения по получению оксида европия
Отрасль народного хозяйства, в которой вещества и материалы создаются главным образом путем химических превращений, называют химической промышленностью. Последняя подразделяется на ряд отраслей. Успехи химической промышленности тесно связаны с...

Статистическая обработка данных
При написании курсовой работы были поставлены следующие цели: получить представление о сущности статистики как науки и ее роли в управлении государством; приобрести знания и навыки в исчислении и анализе статистических показателей...

6.3. Коллективный предпринимательский бизнес на базе условно-долевой собственности

В настоящем параграфе учебника «Основы бизнеса» мы приступаем к рассмотрению большой совокупности организационно-правовых форм российского предпринимательства, которые определяются как хозяйственные товарищества и общества.
Под хозяйственными товариществами и обществами понимаются, как правило, предпринимательские фирмы, которые относятся к числу коммерческих организаций с разделенным на доли (вклады) участников капиталом, получившим определение складочного - в хозяйственных товарищества и уставного - в хозяйственных обществах. Имущество, созданное за счет вкладов участников, а также произведенное и приобретенное хозяйственным обществом или товариществом в процессе его деятельности, принадлежит ему на праве собственности.
Хозяйственные товарищества могут создаваться в России в форме полного товарищества и товарищества на вере, а хозяйственные общества - в форме общества с ограниченной ответственностью, акционерного общества и общества с дополнительной ответственностью. Хозяйственные общества имеют, как правило, больший круг участников, чем хозяйственные товарищества, а управление ими является более сложным процессом, чем управление товариществом. Хозяйственное общество может также быть создано одним-единственным учредителем, фактически становящимся в силу этого частным предпринимателем, что невозможно для хозяйственного товарищества.
Термины «общество» и «товарищество», используемые в определениях ряда организационно-правовых форм предпринимательства, имеют корни в истории российского предпринимательства. Под «обществом» раньше понималась респектабельная предпринимательская фирма, как правило, крупная, действовавшая в разных сферах предпринимательства одновременно, но обязательно - на финансовом рынке. Слово «общество» однокоренное со словом «общение». Дооктябрьские российские предпринимательские общества невозможно представить себе без многочасовых заседаний правления, на которых в облаках табачного дыма и под звон фужеров с шампанским решались судьбы миллионных сделок. Русская любовь к общению получала практическое воплощение и в следовавших за этими заседаниями вечеринках, на которые общество отправлялось так же, как правило, а полном составе.
Под «товариществом» обычно понималось менее крупное по масштабам объединение капиталов на партнерских началах для проведения небольшого числа операций. «Товарищество», как, кстати, и «товарищ», - это определения, пришедшие из практики производства и торговли в дореволюционной России. Под товарищем обычно понимали партнера по бизнесу, иногда - заместителя руководителя организации. Соответственно, термин «товарищество» использовался для определения некоторых видов деловых отношений.
Формы товарищества имели широкое распространение не только в дооктябрьской России, но и после Октябрьского переворота в период проведения так называемой новой экономической политики в 20-е годы. Так, например, в гражданском кодексе РСФСР, принятом в 1922 году, содержались разделы о товариществах, в числе которых были легализованы простое товарищество, полное товарищество, товарищество на вере, паевое товарищество (прообраз нынешнего общества с ограниченной ответственностью), акционерное товарищество (прообраз нынешних закрытых и открытых акционерных обществ).

Таким образом, круг юридических лиц, которые относятся к числу коммерческих организаций (в него не включены лишь государственные и муниципальные унитарные предприятия), приобретает вид, который отражен в схеме на рисунке 6.7.
Все действующие в настоящее время в России хозяйственные товарищества и общества объединяет то, что они могут быть созданы лишь при разделении уставного (складочного) капитала таких предпринимательских фирм на доли участников данных фирм. Это значит, что участники всех хозяйственных обществ и товариществ имеют обязательственные права по отношению к имуществу соответствующих хозяйственных товариществ и обществ.
Вместе с тем между ними имеются весьма серьезные различия. И главным различием следует признать неодинаковость способов несения участников хозяйственных обществ и товариществ ответственности по обязательствам своих фирм.

Для полного товарищества характерно солидарное несение субсидиарной ответственности всех участников по обязательствам товарищества, а для обществ с ограниченной и дополнительной ответственностью, а также акционерных обществ - ограниченность ответственности по обязательствам фирмы относительными размерами доли участника фирмы в ее уставном капитале. Товарищество на вере базируется и на том, и на другом способе несения ответственности.
Из вышеизложенного следует, что разные способы сочетания прав и ответственности в названных хозяйственных товариществах и обществах, действующих в России, отражают разные типы собственности на средства производства. Полное товарищество базируется на коллективной собственности. Данный вид коллективной собственности на средства производства мы определили как условно-долевой, поскольку долевые права участников полного товарищества не уравновешиваются долевыми обязанностями их. Хозяйственные общества и товарищество на вере базируются на долевой собственности на средства производства.
Результаты анализа уже рассмотренных типов коллективного предпринимательства позволяют сформулировать некоторые общие черты, присущие всем организационно-правовым формам предпринимательства, функционирующим на базе коллективной собственности в любом ее виде и являющиеся ее преимуществами по сравнению с частным предпринимательством.

Условно-долевая разновидность коллективного предпринимательства представлена в современной российской экономике единственной организационно-правовой формой предпринимательства - полным товариществом. Полным товариществом признается юридическое лицо, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам всем своим имуществом.
Суть данной организационно-правовой формы состоит в следующем. Физические и юридические лица, заключив между собой учредительный договор, создают новую предпринимательскую фирму - полное товарищество - для последующего осуществления предпринимательской деятельности от ее имени. Такой интерес - действовать от имени полного товарищества - может быть обусловлен разными причинами, а именно: - участники полного товарищества хотели бы воспользоваться дополнительными эффектами от объединения под одним общим названием - подобно участникам уже известных нам коммерческих партнерств, действующих во многих странах с рыночно ориентированной экономикой;
- участники не могут воспользоваться формой коммерческого партнерства, не предусмотренной действующим в России законодательством;
- участники хотели бы добиться сочетания эффекта коллективности - действуя от имени полного товарищества, - и полной самостоятельности, - действуя от своего собственного имени в тех сделках, где, по их мнению, им незачем пользоваться именем полного товарищества.
Общими чертами полного товарищества и производственного кооператива, позволяющими относить обе названные организационно-правовые формы предпринимательства к единому типу коллективного предпринимательства, являются
- наличие доли участника предпринимательской фирме в имуществе предпринимательской фирмы; каждый из полных товарищей имеет свою долю участия в имуществе полного товарищества, а каждый член производственного кооператива - свой пай в имуществе производственного кооператива, являющийся его долей в данном имуществе;
- несение всеми участниками полного товарищества субсидиарной ответственности по обязательствам товарищества;
- выплата участникам полного товарищества стоимости части имущества товарищества, соответствующей доле этого участника в имуществе полного товарищества в случае его выхода из товарищества;
- возможность наследования (правопреемства) доли участника полного товарищества в случае его смерти.
На этом список общих черт между полным товариществом и производственным кооперативом завершается, и наступает необходимость поговорить о различиях. Данные различия имеют существенный характер.
Прежде всего, это относится к определению имущества полного товарищества, в отношении которого полные товарищи имеют обязательственные права. Закон скупо характеризует состав имущества полного товарищества и его параметры, хотя совершенно очевидно, что полное товарищество обладает обособленным имуществом - в противном случае оно просто не может действовать в качестве юридического лица. Единственный элемент имущества полного товарищества, подробно освещаемый законом - его складочный капитал, являющийся известным аналогом уставного капитала в акционерных обществах.
Складочный капитал - это имущество полного товарищества, образуемое «в складчину». Полные товарищи, принимая решение о том, что каждому из них по каким-либо причинам выгодно действовать на рынке от имени полного товарищества, договариваются между собой и о том, что им неплохо было бы «сложиться» ради создания нужного всем им имени. Доля полного товарища в имуществе полного товарищества - это, по сути, его доля именно в складочном капитале товарищества.
Прибыль и убытки полного товарищества распределяются между его участниками пропорционально их долям в складочном капитале данного товарищества, если иное не предусмотрено учредительными документами или другими соглашениями между полными товарищами. Данный подход отличает полное товарищество от производственного кооператива, в котором применяются иные принципы распределения прибыли и убытков, но зато приближает его к обществу с ограниченной ответственностью, где используется «долевой» подход к распределению финансовых результатов деятельности, правда, менее жесткий.
Участники полного товарищества обязаны участвовать в его деятельности, однако, в противоположность производственному кооперативу, это участие не обязательно должно быть трудовым. Управление в полном товариществе должно осуществляться, как и в производственном кооперативе, по общему согласию всех его участников или в результате голосования, однако, инструменты достижения такого согласия определяют сами участники полного товарищества. Можно выделить три инструмента, с помощью которых полное товарищество управляет своей деятельностью на началах согласия.
Например, таким инструментом может стать совместное ведение дел товарищества. Указанный инструмент внутрифирменного управления в наибольшей степени отражает коллективный характер рассматриваемой организационно-правовой формы предпринимательства. Совместное ведение полными товарищами деловой деятельности полного товарищества на основе общего имущества - складочного капитала - является очевидным признаком коллективного предпринимательства. При совместном ведении дел товарищества его участниками для совершения каждой сделки требуется согласие всех участников товарищества.
Другим инструментом внутрифирменного управления в полном товариществе является ведение общих дел товарищества одним из полных товарищей (или некоторыми из них) по поручению других полных товарищей. Такое делегирование полномочий свидетельствует о высокой степени доверия, с которым участники полного товарищества относятся к одному из них. Если ведение дел полного товарищества поручается его участниками одному из них (или некоторым из них), остальные полные товарищи для совершения сделок от имени товарищества должны иметь доверенность от участника (участников) полного товарищества, которому поручено ведение общих дел товарищества.
И, наконец, третьим инструментом внутрифирменного управления в полном товариществе являются принципы разумности и добросовестности, на основе которых обязуются действовать полные товарищи, отказавшись от совместного ведения общих дел товарищества и выдачи поручений на ведение общих дел товарищества одному из полных товарищей. В этих случаях полные товарищи самостоятельно занимаются закупкой сырья, производством продукции, ее сбытом и управлением финансовыми потоками, а от полного товарищества остается имя, которое фактически становится объектом приобретения со стороны полных товарищей, наподобие объекта договора коммерческой концессии или франчайзинга. Вместе с тем, в отличие от указанных видов сделок, участники полного товарищества не вправе без согласия остальных полных товарищей совершать от своего имени и в своих интересах или в интересах третьих лиц сделки, однородные с теми, которые составляют предмет деятельности их товарищества.
При нарушении этого правила полное товарищество вправе по своему усмотрению потребовать от такого участника возмещения причиненных товариществу убытков, либо передачи данному товариществу всей приобретенной по таким сделкам выгоды. Более того, участники полного товарищества вправе требовать в судебном порядке исключения кого-либо из участников из товарищества по единогласному решению остающихся участников и при наличии к тому серьезных оснований, в частности, вследствие грубого нарушения этим участником своих обязанностей или обнаружившейся неспособности его к разумному ведению дел.
Участник полного товарищества вправе и самостоятельно выйти из него, предварительно (не менее чем за шесть месяцев до выхода) заявив об этом. Участник полного товарищества также вправе с согласия остальных участников передать свою долю или ее часть в складочном капитале другому участнику, либо третьему лицу.
Особенности целевых задач, возникающих при учреждении полного товарищества, обусловливают специфику его учредительных документов. В противоположность
производственным кооперативам, действующим на основании устава без учредительного договора между его членами, полные товарищества действуют исключительно на основании учредительного договора и без устава. Все необходимые описания и характеристики видов и способов осуществления предпринимательской деятельности, а также - и это самое важное - все необходимые договоренности между полными товарищами должны быть ясно и недвусмысленно отражены в учредительном договоре. Самыми важными сведениями, содержащимися в учредительном договоре полного товарищества, являются условия
- о размере и составе складочного капитала полного товарищества;
- о размере и порядке изменения долей каждого из участников полного товарищества в складочном капитале товарищества;
- о размере, составе, сроках и порядке внесения полными товарищами своих вкладов в складочный капитал полного товарищества;
- об ответственности полных товарищей за нарушение обязанностей по внесению вкладов в складочный капитал товарищества.
Полное товарищество должно иметь фирменное наименование, содержащее
. либо имена (наименования) всех его участников и слова «полное товарищество»;
. либо имя (наименование) одного или нескольких участников с добавлением слов «и компания» и слова «полное товарищество».
Полные товарищи, скрепившие своими подписями учредительный договор полного товарищества, являются не только его участниками, но и учредителями. К моменту регистрации полного товарищества, каждый из его учредителей обязан внести в складочный капитал товарищества не менее половины своего вклада (50%), остальная же часть вносится в сроки, установленные учредительным договором. Участники полного товарищества, не являющиеся его учредителями, отвечают наравне с другими участниками по обязательствам, возникшим до их вступления в полное товарищество. При этом участник, выбывший из полного товарищества, отвечает по обязательствам данного товарищества, возникшим до момента его выбытия, наравне с оставшимися участниками в течение двух лет со дня утверждения отчета о деятельности указанного товарищества за год, в котором он выбыл из товарищества. Столь жесткая форма исполнения обязательств была предусмотрена, напомним, лишь для ассоциаций юридических лиц.
Ключевым отличием полного товарищества от производственного кооператива является способ исполнения его участниками субсидиарной ответственности по обязательствам своей предпринимательской фирмы. Закон предусматривает, что участники полного товарищества солидарно несут субсидиарную ответственность своим имуществом по обязательствам данного товарищества. Между тем, соблюдение принципа солидарности в исполнении обязательств, столь важного в коллективном предпринимательстве, не является, по закону, обязательным условием деятельности производственного кооператива - необходимость его применения обусловливается другими обстоятельствами (обязательностью личного труда члена производственного кооператива, наличием неделимых фондов кооператива, пр.).
Кроме того, на долю полного товарища в складочном капитале полного товарищества может быть обращено взыскание по иным долгам названного полного товарища, что влечет за собой прекращение его участия в товариществе (напомним, что никакие взыскания не могут быть обращены на часть пая члена производственного кооператива, входящего в состав неделимых фондов данного кооператива). Таким образом, нормы закона, применяемые в отношении регулирования деятельности полного товарищества, отличаются большей жесткостью и в рассмотренном вопросе.
Указанная жесткость на самом деле преследует цель сделать полное товарищество более привлекательной формой субъекта предпринимательского бизнеса в глазах возможных контрагентов. Полное товарищество, по замыслу, не должно вызывать опасений у партнеров по сделкам и испытывать трудностей в получении банковского или иного кредита, поскольку исполнение требований кредиторов полного товарищества гарантируется не только складочным капиталом товарищества, но и личным имуществом полных товарищей. Основой доверия к полному товариществу становятся размеры имущественного риска, принимаемого лично на себя всеми его участниками и свидетельствующего о серьезности их предпринимательских намерений.
И, наконец, в соответствии со статьями гражданского кодекса Российской Федерации юридические и физические лица, могут быть участниками только одного полного товарищества, между тем как участие членов производственного кооператива в других кооперативах никак не ограничено.

Любая предпринимательская деятельность осуществляется в рамках определенной организационной формы фирмы. Выбор формы зависит частично от личных интересов и профессии предпринимателя, но в основном определяется объективными условиями:

сферой деятельности;

наличием денежных средств у предпринимателя;

достоинством тех или иных форм предпринимательства;

состоянием рынка.

Конкретная форма предпринимательства определяется главным образом наличием капитала у предпринимателей и состоянием рынка. Каждая из форм регулируется системой норм, устанавливаемых для предприятия, на основе которых регулируются внутрифирменные отношения между подразделениями и отношения этого предприятия с другими фирмами и государственными органами. Существуют следующие основные формы предпринимательства:

индивидуальные;

коллективные;

корпоративные.

Указанные формы, в свою очередь, классифицируются на малые, средние и крупномасштабные, а также на индивидуальные и коллективные. Индивидуальные формы без образования юридического лица относятся к инициативному индивидуальному предпринимательству. Капитал индивидуального предпринимателя не выделяется из его личного имущества. Риск распространяется на все его состояние. В целом индивидуальное предпринимательство, занимая незначительное место в производственном секторе, имеет скорее социальное, чем экономическое значение. Оно базируется главным образом на ручном труде и универсальных малопродуктивных средствах производства и в недостаточной мере использует достижения научно-технического прогресса.

1. Коллективное предпринимательство

Несмотря на международные различия государственного законодательства, мировая практика свидетельствует о наличии следующих устоявшихся коллективных форм деловой активности:

хозяйственные товарищества;

хозяйственные общества;

акционерные общества;

ассоциации, союзы, кооперативы.

Юридическое название указанных форм коллективного предпринимательства в отдельных странах может различаться и со временем меняться, но их организационные формы и экономическое содержание в основном сохраняются, совершенствуются и остаются почти неизменными на протяжении десятилетий.

Изменение форм предпринимательства в сторону увеличения его масштабов, развития коллективизма - это объективное требование современной экономики. Индивидуальные и малые фирмы, превосходя крупные коллективные по своему разнообразию, мобильности и количеству, уступают им по уровню технологии и масштабу производства.

1. Малое и среднее предпринимательство

Индивидуальные, семейные и мелкие предпринимательские группы организуются по форме малых и средних предприятий, поскольку для этого не требуется крупного первоначального капитала. Раз­витие малого и среднего бизнеса создает благоприятные условия для оздо­ровления экономики, поскольку развивается конкурентная среда,создаются дополнительные рабочие места, расширяется потре­бительский сектор. Все малые и средние предприятия можно условно разделить на две группы. Первая группа включает пред­приятия, прямо или косвенно связанные с крупным бизнесом. Оставаясь юридически самостоятельными, они работают по кон­тракту с крупными предприятиями. Ко второй группе относят­ся предприятия, которые непосредственно конкурируют на рынкес крупным бизнесом и другими малыми предприятиями.

Отмечаются следующие преимущества малого и среднего предпринимательства:

большая адаптивность, гибкость и оперативность реагирования на спрос рынка;

мобильность при выполнении работ, связанных с внедрением отдельных образцов новой техники, изобретений;

более экономичное использование ресурсов, в том числе вторичных;

снижение косвенных расходов, связанных с содержанием управленческих непроизводительных структур;

повышенная скорость оборота капитала.

Эти преимущества позволяют малому бизнесу успешно решать ряд производственно-хозяйственных задач:

ускорять заполнение товарного рынка требующимися потребителям изделиями;

ускорять внедрение несложных научно-технических достижений;

полнее удовлетворять потребности экономики страны и населения в промышленных, строительных и прочих услугах, расширять номенклатуру и качество услуг;

налаживать выпуск продукции малыми сериями.

Малое и среднее предпринимательство создает конкурентную среду, что, в свою очередь, ведет к снижению цен, улучшению качества товаров и услуг. Тем более что не во всех сферах потребности населения могут обеспечиваться крупными организациями. Небольшие организации лучше и быстрее реагируют на изменения рынка, спроса покупателей. С другой стороны, им и сложнее выживать на рынке в период экономического спада. Малому предприятию сложнее так же дается преодоление бюрократических процедур, проверок.

Перед малым и средним предпринимательством реально может ставиться задача не завоевания рынков путем вытеснения монополий, а заполнения свободной ниши, образующейся в промежутках между товарной массой, поставляемой на рынок предприятиями-гигантами.

Эти процессы характерны не только для России, но и для других стран.