Освещенность рабочих мест – это количественный показатель, который является одним из важнейших при определении условий труда на любой работе. Определяется с помощью специального прибора – люксметра. Полученное значение сопоставляется с действующими нормативами, прописанными в ГОСТ и СанПиН, после чего делается соответствующий вывод. Требования к нормам освещенности напрямую зависит от типа помещения – офисного или производственного. Таблицы с актуальными данными представлены в статье.
В основе определения степени освещенности специалисты руководствуются нормами, которые прописаны в ГОСТ и СанПиН, а также региональных нормативных документов, если они не противоречат указанным актам.
При определении используют количественную меру, которая называется люкс (сокращенно Лк). Люкс – это производная величина, которая связана с силой светового потока и площадью освещаемой поверхности (стола, пола, наклонных рабочих поверхностей и др.). Сила светового потока измеряется в люменах. Поэтому 1 люкс численно равен 1 люмену, попавшему на 1 м 2 площади плоской поверхности:
1 люкс = 1 люмен/1 м 2
Для измерения этого показателя используют специальный прибор, который называется люксметром. Измерения может проводить только специализированная компания, имеющая соответствующую лицензию.
Мнение эксперта
Чадова Светлана
Также определить степень освещенности можно и с помощью некоторых приложений на смартфоне, однако подобные данные не могут считаться официальными.
Мнение эксперта
Чадова Светлана
Ведущий специалист по кадрам, юрист консультант по трудовому законодательству, эксперт сайта
Наряду со степенью освещенности применяют также и такие показатели, как степень ослепленности (не более 40%) и коэффициент пульсации источника (до 15%). Их измерение производится с помощью профессионального оборудования.
Норматив освещенности учитывает общее количество светового потока, попадающего на поверхность – как от естественного, так и от искусственных источников. Существуют собственные стандарты для обычного и аварийного режима освещения, а также для разных помещений и зданий различного назначения (в таблицах приведены минимальные требования).
В данном случае требования законодательства достаточно лояльны – важно обеспечить минимальную норму освещенности, и в то же время не приобретать слишком яркие светильники. Сотрудники офиса большую часть времени проводят за компьютером, поэтому излишне яркий свет негативно сказывается на зрении.
Требования для производственных помещений более строгие. По результатам измерения показатель определяется в соответствии со степенями точности и подразрядами:
На основании этих данных рабочему месту присваивают тот или иной разряд (от I до VII).
разряд | степень точности | подразряд | освещенность общая, Лк | освещенность комбинированная, Лк |
I | наивысшая | а | 5000 | 1250 |
б | 4000 | |||
в | 2500 | |||
г | 1500 | |||
II | очень высокая | а | 4000 | 750 |
б | 3000 | |||
в | 2000 | |||
г | 1000 | |||
III | высокая | а | 2000 | 500 |
б | 1000 | 300 | ||
в | 750 | 300 | ||
г | 400 | 200 | ||
IV | средняя | а | 750 | 300 |
б | 200 | |||
в | 200 | |||
г | 200 | |||
V | малая | а | 400 | 300 |
б | 200 | |||
в | 200 | |||
г | 200 | |||
VI | грубая | – | – | 200 |
VII | общее наблюдение за производством | а | – | 200 |
б | 75 | |||
в | 50 | |||
г | 20 |
В общем случае показатель освещенности на производстве оценивается более строго, чем в офисном здании. При этом чем более опасные производственные процессы идут в цеху, и чем более точное оборудование в нем используется (механизмы с компьютеризированным управлением), тем более качественное освещение нужно обеспечить.
Обычно монтаж осуществляется с помощью специалистов из сторонней организации, которая имеет опыт подобных работ. При монтаже, замене, ремонте системы важно ориентироваться не только на количественные показатели освещенности, ослепленности, коэффициента пульсации, но и избежать возможных ошибок:
Действующее законодательство предусматривает, что рабочие места сотрудников должны соответствовать ряду параметров, в частности – иметь определенный уровень освещенности в люксах. Норма освещенности рабочего месте в офисе или производственных помещениях может отличаться, а требования к ней могут зависеть от класса условий труда и других особенностей. Для проверки соблюдения законодательных требований, в рамках специальной оценки трудовых условий могут также проводиться замеры освещенности и микроклимата на определение их соответствия СанПиН.
От освещенности рабочего места зависит крайне многое – недостаточное освещение, равно как и избыточное, может считаться вредным или опасным производственным фактором, что, в свою очередь, потребует от работодателя предоставления трудящимся дополнительных гарантий и принятия отдельных мер по снижению негативного воздействия на сотрудников. С точки зрения правового регулирования, требования к освещенности рабочего места прямо или косвенно затрагиваются положениями следующих нормативных актов и документов:
Вышеозначенные документы являются общими, однако конкретные требования, например – норма освещенности рабочего места в офисе при работе за компьютером, могут устанавливаться иными нормативными актами. Освещенность производственных помещений и работа в цеху также регулируются отдельной документацией, как и множество других видов деятельности.
Как было отмечено ранее, требования к освещенности рабочего места могут серьезно отличаться в зависимости от того, в какой сфере деятельности работает сотрудник. Однако во всех ситуациях единицей, принятой на международном уровне для измерения уровня освещения, являются люксы. Люкс – это люмен (единица величины светового потока) на квадратный метр какой-либо поверхности. Но прежде чем рассматривать конкретные требования к освещенности рабочего места в люксах по СанПиН, следует рассмотреть основные виды освещения. Так, освещение по своему источнику может подразделяться на:
Кроме разделения по непосредственным источникам освещения, нормы освещенности рабочего места могут учитывать и показатель локализации освещения. Так, с этой точки зрения освещение может быть:
Использование только местного освещения при отсутствии общего с точки зрения законодательных нормативов не допускается, так как в данном случае создаются значительные перепады освещенности в помещении, зоны глубокого затенения и эти факторы негативно сказываются на зрении сотрудников.
Еще одним критерием освещения на рабочем месте является его цель. Так, по данному критерию освещение может подразделяться на:
Так как множество отдельных видов трудовой деятельности имеют свои особенные санитарные правила, в соответствии с которыми должно освещаться рабочее место, далее будут рассмотрены лишь самые распространенные показатели освещенности рабочего места в люксах:
Освещенность производственных помещений и рабочих мест прямо зависит от того, какая точность требуется при выполнении работ, какая используется система освещения, и какой подразряд имеет та или иная работа. И требования к рабочему месту могут составлять от 20 Лк до 5000 Лк в зависимости от обстоятельств.