В детстве мы все играли в спецагентов и мечтали бороться со злом. Мало кто из нас представлял, что сегодня, чтобы стать сотрудником спецслужбы, завербоваться, нужно всего лишь заполнить анкету через интернет и отправить ее, нажав на кнопку "Применить" (Apply now) на сайте Центрального разведывательного управления .

Удивительно, но на сайте есть даже позиция "агента по безопасности" . В описании вакансии можно увидеть очень интересные обязанности: "Типичные обязанности агента по безопасности включают в себя развертывание деятельности по всему миру и выполнение особенных операций по запросу защитника (ЦРУ). Агенты безопасности постоянно вызываются для участия в сборах и подготовке к оперативным заданиям. Ожидается, что они будут работать сверхурочно, период интенсивной работы будет длиться от 45 до 60 дней. Количество ежегодных командировок - большое, сотрудники будут придерживаться расписания".

Заглянув в открытый раздел "Секретная служба" (Cladestine Service) , можем найти вакансии "офицер полувоенных операций", "сотрудник со специальными навыками" . Задачи такого человека - участие в разведывательных операциях и помощь американским политикам в опасных суровых условиях за границей. При успешном прохождении собеседования сотрудник обучается по специальной секретной программе (Clandestine Service Trainee (CST) Program). Агенты будут развивать свои навыки, чтобы оказывать поддержку ЦРУ в сфере медиа, а также использовать свой технический, военный, авиационной, морской опыт.

Желающие должны показать развитое критическое мышление, отличные устные и письменные коммуникативные навыки и сохранять позитивный настрой. И последнее - соискатели должны быть гражданами США.

Карьерный центр дает возможность откликнуться на одну или несколько вакансий (до четырех). Почти все позиции обязывают к переезду в Вашингтон, а средняя годовая зарплата составляет от 50 до 200 тысяч долларов.

ЦРУ дает совет не очень распространяться среди членов семьи, друзей и других работодателей о своем поступления на спецслужбу и обещает дать дополнительные объяснения по этой теме позже. Многие выбирают такую работу из-за ее престижности. Работа аналитиков по различным регионам и странам мира предполагает составление докладов непосредственно для Президента США.
По словам служащего Фредерика, его очень воодушевляет тот факт, что решения принимаются, исходя из твоих собственных наблюдений и анализа, которым ты делишься в отчетах. Лиза - менеджер по региону Ближнего Востока - счастлива, что смогла выучить три иностранных языка во время своей работы в управлении. Памела, координатор работы с договорами отдела закупок, говорит о том, что ей нравится чувствовать себя неотъемлемой частью очень важной команды.

Один из важнейших вопросов разведки - это ее кадровое обеспечение. Ведь нужно найти и подготовить людей, которым можно доверить большие тайны, безопасность и репутацию страны, судьбу их коллег, наконец, побуждать добровольно рисковать в случае необходимости, собственной жизнью. Эти лица много лет не смогут без чрезвычайных оснований оставить свое дело. Поскольку текучесть кадров в разведке и контрразведке - это смертельная угроза расползания секретной информации относительно содержания работы спецслужб, состава ее руководства, методов деятельности и источников информации (в том числе из лагеря противников или конкурентов, а иногда и хуже - из рядов союзников). Разведчик-нелегал должен безошибочно контролировать свое поведение все время, пока находится среди чужих и даже круглосуточно - из-за возможности скрытого наблюдения за ним. Раздвоение сознания на «собственное» и «под легендой», изнурительное психологическое напряжение - разве это не прямой путь к Бедламу (больница для душевнобольных вблизи Лондона)? И это лишь один - психологический аспект названной профессии. К тому же, если обычно при приеме на работу человека знакомят с деталями будущего труда, то в разведку идут почти «вслепую», рассказать заранее о всем не позволяет специфика этого дела. Говорят, что для работы обычным патрульным полицейским в США нужно иметь 46 профессиональных качеств. Сколько же их тогда должен быть у разведчика? И каких именно?

По утверждению основателя и председателя ЦРУ А. Даллеса, при выборе кадров для разведки не выходят из какого-то установленного перечня вопросов относительно личных качеств кандидата. Однако к нему выдвигают определенные требования:

Хорошо разбираться в людях;
- уметь обращаться с людьми в тяжелых условиях;
- научиться отличать факты от выдумок;
- уметь отличать существенное от несущественного;
- определять любознательность;
- быть человеком очень изобретательным;
- уделять надлежащее внимание деталям;
- владеть способностью, выражать свои мнения ясно, коротко и, что очень важно, интересно;
- знать, когда нужно хранить молчание.

Даллес также добавляет к этим качествам еще то, что разведчик должен с пониманием относиться к мыслям других и к их поведению, даже если это абсолютно противоречит его взглядам. Разведчик не должен быть очень честолюбивым и хотеть вознаграждения деньгами и славой - в разведке он этого не получит. Однако у него должен быть самое необходимое - заинтересованность и чувство сложнее, по мнению автора, чем патриотизм - беспокойство о безопасности его государства. Даже образование, талант высокая благонадежность не сделают из человека профессионального разведчика, если у него нет мотивов, которые побуждают. В зависимости от личных способностей среди кандидатов происходит последующая специализация: более резвые, заинтересованные, неутомимые и коммуникабельные лица используют в качестве «оперативников», а склонных к интеллектуальному труду и размышлениям, наблюдениям, исследовательской работе, - в качестве «аналитиков». В целом Даллес прав, но предоставленный им перечень требований, может с успехом распространен на любое лицо, которое занято ответственной работой с людьми. В нем недостает, на наш взгляд, «профессиональной изюминки». По-другому видит требования к качествам разведчика-нелегала известный исследователь спецслужб В. Землянов:

Бдительность - умение все время наблюдать собственное поведение глазами очень умного, образованного врага, не допуская даже мелкие ошибки в выражении лица, глаз, и тому подобное. В подтверждение слов известного специалиста в отрасли разведки Ч. Росселя: «Нельзя недооценивать противника. Он может казаться глупым и ограниченным, но когда речь идет о разведке, оценивайте его как самого умного из смертных. Не соблазняйте себя надеждами на глупость противника, поскольку ставка в этой игре - ваша собственная жизнь».

Конспирация - умение хранить свою деятельность в тайне. Если это касается работы группой, то идет речь о максимальной неосведомленности относительно дел и связей друг друга. Для одиночки это - не оставлять ни одной информации нигде кроме памяти. Два основных правила конспирации такие: а) кто живет один - тот живет дольше; б) наиболее надежное хранилище тайн - собственная голова.

Самообладание - умение лица контролировать свои эмоции, преодолевать психологическое напряжение. Землянов приводит слова французского писателя Же. Кесселя: «Угроза, что в любой момент его схватят, преследует по пятам. Боязнь не выдержать истязаний, страх выдать явки и имена стали во многих болезненным наваждением. Люди боятся не столько пыток и истязаний, сколько собственных слабостей. Никто не знает заранее, что способен выдержать. И люди дрожат при мысли, что обрекли товарищей на смерть, провалили организацию, изменили делу, которое для них дороже, чем жизнь. У других это опасение превратилось в навязчивую идею. С ней они ложатся, с ней они встают. По сто раз на день проверяют, при них ли ампула с ядом. И кончают с собой еще до того, как исчерпаны все шансы. Потому что шанс выжить содержит для них угрозу заговорить и предать».

Наблюдательность - это умение замечать пустяки, факты и детали, которые скрыты от других, искусство оставлять все в памяти и потом составлять из кусочков целостное представление о событии или процессе. Естественные способности такого сорта развиваются и закрепляются настойчивыми тренировками: помнить мелкие ориентиры вдоль дороги, во время движения куда-либо, перечень и порядок разложенных вещей после одного взгляда на них, большие фрагменты текста после одноразового чтения, лица людей, которых встретили на улице, после нескольких часов спустя и так далее.

Умение ожидать. Оно нужно каждому разведчику, но свойственное лишь высококлассным специалистам. Поспешность и нетерпеливость в добывании информации стали причиной неудач множества смелых и отважных бойцов невидимого фронта. Многим это стоило жизни.

Достоверность (подлинность) - умение безукоризненно воплощаться в свою вымышленную биографию («легенду»), не выделяться среди других. Советскому разведчику - герою ленты «Вариант «Омега» роль, которого талантливо сыграл О. Даль, для того, чтобы преднамеренно привлечь к себе внимание немецкой контрразведки, достаточно было «по русской привычке» размять папиросу.

Универсальность. Разведчику нужно владеть навыками аналитика, шифровальщика, фотографа, радиста, водителя, профессионально действовать по специальности из «легенды» и уметь еще много того, от чего в решающий момент будет зависеть успех его операции и жизни. Кроме того, он должен искусно и мгновенно перевоплощаться из одного образа в другой. В истории спецслужб немало поучительных случаев, когда разведчики использовали искусство мгновенного перевоплощения, если этого требовала ситуация.

В 1930 году советскому разведчику Д. Быстролетову для выполнения первого задания пришлось обратиться за фальшивым паспортом в Данциге к генеральному консулу Греции и, одновременно, члена международной банды торговцев наркотиками Габера. «Я (Быстролетов) сел на кончик стула и начал на английском: «Ваша милость, не откажите в помощи несчастному соотечественнику, у которого только что украли портфель с паспортом». - «Предъявите свидетельство о рождении. В каком греческом посольстве вас знают?» - «К сожалению, ни в коком!» Консул передернулся. «А в Греции?» - «К сожалению, я давно лишен счастье видеть родину!» - «А как вас звать?» - «Александр С. Галлас». - «Вы разговариваете на греческом?» - «На мой стыд и горе - нет, ни слова». Консул дает понять вычурному посетителю, что разговор закончен. Не помогает и предложенная Габеру взятка в 200 долларов. Дальше ситуация развивается так: «Ну, все! - подумал я (Быстролетов). - Первое задание срывается! Скандал». Но здесь же решил: «Нет! Нужно постучать в двери более энергично! Ну, смелее!» Я вытянул пачку американских сигарет и коробку американских спичек, сигарету заключил в губы, а спичкой чиркнул через документ перед носом консула. Он откинулся в кресле и уставился на меня: «Что это значит?». Хриплым басом я ответил на американском блатном жаргоне: «Мне нужна ксива. Быстро. Без базара». Консул побледнел. «Откуда едете?» - «Из Сингапура». - «Почему не через Пирей или Геную?» - «Потому что вашу вшивую липу завтра в Женеве спущу в туалете. Не переживайте, консул: завтра вашего паспорта уже не будет». Консул протер монокль и тихо спросил: «В Сингапуре случилась заваруха. Вы знаете?» В эти дни мировая пресса сообщала, что начальник английской полиции, полковник, средь бела дня в центре города был убит выстрелом в спину. Убийце удалось исчезнуть. Выяснилось, что убийцей был американец, японский шпион и торговец наркотиками. «Знаю о этой заварухе». - «И знаете, кто убил полковника?» - «Знаю. Я». Пальцы у консула задрожали. Он выдвинул ящик, достал формуляр паспорта и стал заполнять под мою диктовку. «Берите. Все?» Урок понятен. Не теряться перед трудностями, против слабого противника использовать «мозговую атаку».

Аналитическое мышление. Разведывательная работа уже по своей природе является очень сложной интеллектуальной деятельностью с высоким коэффициентом психологического напряжения. Иногда операция рассчитывается как многовариантная шахматная партия, в которой есть и образцы разных комбинаций, и импровизация, и игра, «за противника», прогноз его действий и собственных контрмер. К тому же в центре этой деятельности - информация, ее получение, быстрая оценка, включение в существующую систему данных и тому подобное. Трудно себе представить разведчика с неразвитым аналитическим мышлением, способного лишь создавать отчеты путем примитивной компиляции. Поэтому, считают, лучшими разведчиками становятся люди, которые получили профессию и опыт историка, археолога, юриста, журналиста и маклера.

Что касается контрразведчика, то, по мнению английского специалиста в этой отрасли О. Пинто, контрразведчик должен иметь такие качества:

Феноменальная память;
- наблюдательность, способность подмечать мелкие детали;
- способность к иностранным языкам;
- развитая интуиция;
- прирожденные актерские способности;
- знание практической психологии;
- знание местности и обычаев в столицах и наибольших городах мира;
- знание международного права;
- знание разных хитростей и изворотов, которые применяют разведчики противника.

Многообразие современной жизни (в первую очередь компьютеризация жизнедеятельности общества) расширяет этот круг требований. Поэтому трудно надеяться на настоящий успех в отмеченной сфере, ограничивая себя изложенным выше. Что касается личности разведчика-аналитика, то этому человеку, прежде всего, нужны: «плотность» мысли, наблюдательность, способности к синтезу, дедукции и контент-анализу, постоянное расширение кругозора и спектра интересов, постоянное отслеживание политических новостей, умение быстро ориентироваться в больших объемах информационных материалов (за 15-20 минут проработать десятки газет и журналов и в течение 1,5-2 часов «втиснуть» приобретенные данные в итоговый документ). И, понятно, немало качеств, свойственных другим работникам спецслужб.

Заканчивая разговор о профессиональных качествах разведчиков и контрразведчиков приведем мнение журнала «В мире спецслужб». «Разведка и контрразведка - это всегда риск, который должен быть умным и взвешенным. И надежной защитой любой специальной операции является ощущение опасности. Осторожность никогда не бывает избыточной. Профессионал спецслужбы должен любить свое дело. Гордиться принадлежностью к этой профессии. Разведка и контрразведка - это призвание. Здесь нельзя просто «отбывать» время. Нужна одержимость, беззаветная любовь к работе. В спецслужбу приходят навсегда, а если кто и идет из нее добровольно, не стоит его удерживать - от такого работника пользы не будет».

Как стать футбольным агентом: 10 профессиональных обязанностей агента + 5 качеств, которые должен иметь хороший специалист + 5 этапов получения лицензии ФИФА + 2 основных способа стать футбольным агентом.

Мир футбола многие давно перестали воспринимать как спортивную среду, а футболистов – как спортсменов.

Для непросвещенных футболисты – любимчики фортуны, богачи, звезды, которые получают огромные деньги, ничего особо не делая при этом.

Так как же не возжелать присоединиться к этому миру богатых и знаменитых?

Мечтать превратиться в топового футболиста, не играя при этом в футбол, – глупо, а вот подумать, как стать футбольным агентом , никто не мешает.

Конечно, путь в футбольные агенты нелегок. Освоить эту профессию с нуля без связей и понимания специфики футбола невозможно.

И все же ситуация совсем не безнадежна, особенно для тех, кто задался конкретной целью, а просто мечтает себе, ничего не делая при этом.

Кто такой футбольный агент и как им стать?

Прежде чем пытаться стать футбольным агентом, вы должны понять, что это за профессия такая и подходит ли она вам.

Думаю, вам проще будет сделать какие-то выводы, если вы ознакомитесь с историей становления разных футбольных агентов.

1) Футбольный агент – непростая, хоть и интересная профессия.

Агенты есть не только у футболистов, но и у многих других профессиональных спортсменов. Без них сегодня просто не обойтись.

Футбольный агент – это менеджер, который:

• представляет интересы своего клиента;
• ведет от его имени переговоры;
• заключает наиболее выгодные для него договора;
• регулирует правовые споры;
• общается с фанклубом;
• дает комментарии прессе;
• ищет рекламодателей и спонсоров;
• договаривается о трансфере в другую команду;
• занимается страхованием;
• улаживает личные дела футболиста, следит за тем, чтобы он не нарушал спортивный режим, становится его другом и наставником и т.д.

Вести свою деятельность вы должны в рамках правил спортивной Федерации, чтобы не нажить себе неприятностей и не подставить спортсмена, которого представляете.

Футбольный агент – это фактически то же самое, что и продюсер у певцов. Только продюсер почти всегда инвестирует собственные средства, чтобы потом заработать на том, кого сделал звездой. А вот агент футболиста работает за заработную плату или процент от доходов спортсмена.

Уровень английского должен быть не «Лондон из зе кепител оф грейт бритен», а вполне себе уверенным, чтобы вы легко могли понять носителя языка и высказать ему свои мысли.

К функционеру, что везде путешествует с переводчиком, вряд ли кто-то серьезно будет относиться.

Пониманием футбола.

Конечно, ваше дело – не игра, а бизнес, но, если вы ничегошеньки не понимаете в том, что собираетесь продвигать, то вам придется трудно.

В конце концов, бизнесмен, торгующий косметикой, разбирается не только в торговых стратегиях и способах получения прибыли, но и хорошо ориентируется в товаре, который предлагает клиенту.

Аналитическим складом ума.

Бытует мнение, что все спортсмены (а футболисты особенно) – глупые. Не будем спорить, так это или нет, но все спортивные функционеры и люди, которые делают на футболе деньги, однозначно умны.

Если вы хотите стать агентом, то должны , просчитывать на несколько шагов вперед, да и вообще – соответствовать их уровню.

Целым набором положительных качеств.

Тут, конечно, все индивидуально, но практически все успешные агенты футболистов умны, коммуникабельны, ответственны, пунктуальны, спокойны и т.д. Формируйте свои положительные качества, чтобы пополнить их число.

Как стать футбольным агентом: лицензия и способы

Не каждый человек с улицы может стать футбольным агентом. Для этого нужно выполнить ряд требований спортивной Федерации, получить лицензию, сдать экзамен.

Еще одна проблема – втиснуться в узкий круг «своих», которые весьма неохотно размыкают ряды, чтобы впустить кого-то чужого.

Как стать футбольным агентом с лицензией?

Если вы хотите стать официальным футбольным представителем, а не вести жалкое нелегальное существование, то нужно получить лицензию ФИФА.

Алгоритм действий, чтобы стать футбольным агентом, такой:

в Федерацию Футбола Украины (http://www.ffu.org.ua/ukr/ffu/about/ffu_comettee/11/), Российский Футбольный Союз (http://www.rfs.ru/rfs/documents/strategies/) или в Футбольную Федерацию своей родной страны ряд документов:



Требования к списку документов могут быть и другие, поэтому лучше выяснять все непосредственно на месте.

1. Заплатить денежный взнос.

   Суммы могут быть разными, например, стоимость взноса в Украине – около 10 000 гривен. Лучше узнать все непосредственно в администрации ФФУ или в РФС.

   Подготовиться к экзаменам.

   Эти экзамены проходят 2 раза в год (март и сентябрь). Количество вопросов – 20. Часть из них готовит ФИФА, часть – отечественная Футбольная Федерация.

   Большинство вопросов касается правил работы функционеров, требований ФИФА и Футбольных Федераций стран и т.д.

   Правильно ответить хотя бы на 14 вопросов.

   Если вы ответите на меньшее количество вопросов, то вам не выдадут лицензию, поэтому подготовиться к экзамену нужно максимально серьезно.

   Заплатить страховку.

   Этот пункт актуален только для тех, кто уже получил лицензию. Он необязателен, но желателен, особенно для агентов-новичков. Страховка – весьма полезная вещь.

   Например, если на вас подадут в суд, и вы его проиграете, то страховка покроет все расходы. Стоимость страховки – не менее 1 000 евро.

Лицензия, которую вы получите, действует всего 5 лет. После чего нужно проходить переаттестацию.

В этом видеоролике делится своим опытом

Жорже Мендеш - самый богатый футбольный агент:

2 способа стать футбольным агентом

Известный спортивный функционер Антон Евменов, бывший директор клуба ЦСК, блогер, писатель утверждает, что стать футбольным представителем очень сложно, особенно, если ты не был связан с футболом до этого.

Клубы, по его мнению, практически никогда не приглашают скаутов и агентов со стороны, предпочитая сотрудничать с бывшими футболистами, меняющими амплуа.

И все же есть два способа стать футбольным агентом:

Устроиться на работу в футбольный клуб.

Не пытайтесь сразу же устроиться туда селекционером или скаутом, если у вас нет опыта работы. Начните с малого – администратор, маркетолог, переводчик, секретарь – все сгодится для старта.

Присматривайтесь к тому, как работают агенты футболистов и скауты, что занимаются поиском новых талантов, учитесь у них, перенимайте опыт. Можно попроситься в помощники к кому-то, пусть и на общественных началах.

Хорошо себя проявив и обзаведясь полезными связями, можно начинать двигаться в сторону селекционной работы.

Когда появится открытая вакансия агента, претендуйте на нее.

Если вас считают хорошим сотрудником, то, скорее всего, дадут шанс проявить себя на этой должности.

Искать таланты самостоятельно.

Самый простой способ стать агентом звездного футболиста – вырастить такого с малолетства.

Именно так и поступил Фолькер Струт, когда разглядел в подростке Марио Гетце огромный потенциал.

Посещайте секции, спортивные школы, городские чемпионаты в поисках юных талантов.

Естественно, для того чтобы сделать правильный выбор, нужно не только обладать хорошей интуицией, а иметь некий дар предвидения.

Но, если вы не прогадаете с выбором и найдете среди пацанов, увлеченных футболом, настоящую звезду, то обеспечите себе и успешную карьеру, и огромные заработки. И тогда уже вы будете диктовать условия футбольным клубам, а не они вам.

Вот, собственно, и все о том, как стать футбольным агентом . Дальше все зависит лишь от вас. Если не испугаетесь трудностей и не станете лениться, то добьетесь успехов в этой интересной и высокооплачиваемой профессии.

Полезная статья? Не пропустите новые!
Введите e-mail и получайте новые статьи на почту

Погони, перестрелки, тайные явки и пароли… Все это звучит заманчиво для тех, кто мечтает . Что же для этого нужно?

Как это происходит

Надо сказать, что тайных , как правило, вербуют. Если у человека есть непреодолимое желание стать спецагентом, он может обратиться в ближайшее отделение или ФСБ и выразить свои намерения. Что будет дальше, сказать трудно. Если человек их заинтересует по каким-либо критериям, его могут принять его в агентурный штат. Вербовка же, которой занимаются спецслужбы всех стран, везде построена одинаково. Разрабатывается ряд мероприятий, которые помогают выявить мотив, способный оказать влияние на интересующее лицо.

Вот основные идеи вербования агентов:

Идейно-политические. Такая связь между агентом и спецслужбой является самой крепкой. Человеком, который пошел на это шаг, могут двигать разочарование в политике действующего , ущемление прав и другое. Такие агенты всегда готовы принести себя в жертву ради идеи.

Компрометирующие. Здесь тоже все ясно. На интересующего спецслужбы человека ищется компромат, который в дальнейшем и будет выступать залогом долгой и плодотворной службы.

Материальные. Деньги – вот лучший стимул. Чем больший интерес представляет агент для спецслужб, тем больше ему и платят. Желая свернуть сотрудничество, агенту перестают платить вовсе.

Морально-психологические, основанные на чувстве жадности, тщеславия, мести и других. Однако для создания крепкой агентуры это не очень хороший фундамент. Идеальный вариант – это когда такая идея подкрепляется одной или несколькими из вышеназванных идей.

Качества, которыми обладают спецагенты

Многие горят желанием стать агентом спецслужб, но на деле ничего не умеют и не хотят. А ведь здесь необходимы сверхспособности. Например, нужно очень хорошо говорить на нескольких языках мира. И не просто говорить, а говорить так, чтобы носители языка воспринимали агента как своего. Очень ценится коммуникабельность, искусство расположить к себе собеседника и умение хорошо владеть языком тела, то есть не только голосом, но и мимикой, осанкой и жестами выразить ему свои желания.

Человек должен хорошо разбираться в технике, уметь работать с прослушивающими устройствами, знать на «5+» , уметь «проходить сквозь стены» и взламывать самые сложные пароли. Хороший спецагент – это волк-одиночка, не имеющий семьи, детей и друзей. Это человек, привыкший «ходить по лезвию бритвы», для которого простая спокойная жизнь равносильна смерти. Холодный ум, тонкий расчет, нечеловеческая сила и крепкое здоровье – вот качества идеального спецагента, готового в любую минуту «заглянуть в глаза смерти».

Итак, вы решили попробовать себя в страховой сфере. Отрасль страхования в России сейчас динамично развивается: компании расширяют свои границы, открывают дополнительные филиалы, вводят новые продукты. Немалое влияние на рост отрасли оказал Закон об обязательном страховании автогражданской ответственности (далее ОСАГО). С его принятием круг потенциальных клиентов страховых компаний увеличился, как и потребность в новых агентах.

Как стать страховым агентом ОСАГО?

Чтобы стать страховым агентом ОСАГО и получить возможность зарабатывать на продаже полисов, вы должны заключить договор с одной или несколькими страховыми компаниями. Договор с агентом предполагает внештатное трудоустройство. Однако страховая компания, как правило, производит все необходимые отчисления в Пенсионный фонд на основании фактического заработка агента (то есть всей полученной с продажи полисов комиссии).

Если вы хотите устроиться в штат компании, то нужно отслеживать возможности в разделе «Вакансии» на сайтах компаний или на крупных порталах по поиску работы.

К будущим агентам предъявляются определенные требования, которым необходимо соответствовать. Рассмотрим их ниже.

Основные условия для приема на работу

• Гражданство Российской Федерации, достижение возраста 18 лет.
• Наличие необходимых для трудоустройства документов - паспорта, ИНН и СНИЛС.
• Отсутствие неснятой или непогашенной судимости по статьям, связанным с экономическими преступлениями.

Образование и опыт

• Как среднее, так и высшее (или незаконченное высшее) образование. Некоторые компании не готовы видеть среди агентов студентов дневного отделения (к примеру, «Ренессанс Страхование»).
• Желателен опыт работы с людьми.
• Желателен опыт работы в сфере активных продаж.

Прочие навыки и личные качества

• Желание учиться (информации будет много).
• Желание работать с людьми.
• Высокая коммуникабельность.
• Готовность к стрессовым и конфликтным ситуациям.

При подаче заявки помните, что во всех компаниях предусмотрено обучение для новичков. Обычно оно длится не меньше 3 рабочих дней подряд. Если вы живете в регионе, для вас и остальных претендентов будет проводиться дистанционное обучение. Итак, вы полностью соответствуете требованиям и все еще не знаете, как стать страховым агентом ОСАГО. Что делать? Читайте далее.

Обязанности страхового агента ОСАГО

Все страховые компании описывают функционал будущего агента примерно одинаково:

• Активный поиск клиентов (наработка собственной клиентской базы).
• Консультирование клиентов, помощь в выборе страховых программ.
• Проведение встреч, переговоров (выезды к клиентам).
• Заключение договоров страхования, оформление документов.

Также учитывайте, что сегодня все полисы ОСАГО оформляются в специальных программах и распечатываются на принтере. Поэтому желательно уверенно пользоваться компьютером и интернетом. И помните, что вводить данные в компьютер нужно очень внимательно - если вы ошибетесь хотя бы на одну букву или цифру, полис ОСАГО придется переделывать.

Первые шаги

Итак, на вопрос о том, кем вам хочется работать, вы отвечаете: "Хочу стать страховым агентом ОСАГО!" Что ж, когда есть цель - это прекрасно! Но, как известно, для достижения желаемого одного хотения мало. Соискателю необходимо выполнить следующие действия. Прежде всего нужно заключить договор со страховой компанией. Такой документ позволит вам осуществлять деятельность по продаже страховых полисов. Его заключению предшествуют несколько этапов:

• Собеседование и / или тестирование.
• Проверка вашей личности службой безопасности (занимает до 30 дней).
• Обучение и стажировка.

После подачи заявки или заполнения анкеты менеджер компании пригласит вас на ознакомительное интервью, где в подробностях расскажет, как стать страховым агентом ОСАГО. Также разъяснят условия работы, поинтересуются вашим опытом и навыками. Дальше вас проверит служба безопасности компании: тот ли вы, за кого себя выдаете, не были ли судимы и так далее. Такая проверка связана с тем, что агенту ежедневно приходится осуществлять денежные расчеты, и чаще всего наличные. Компания хочет обезопасить себя от мошенничества и краж. Для проверки нужно будет снять копии с ваших основных документов - паспорта, ИНН и СНИЛС.

Как стать страховым агентом ОСАГО быстрее?

После одобрения вашей кандидатуры вы поступите на обучение. Учиться придется в рабочие дни, обычно несколько дней без перерыва. Учебный процесс состоит из цикла семинаров по страховым продуктам и тарифам и базовых тренингов по продажам. Помимо этого, вас научат работать с программой или агентским порталом для страхования. Даже если вашей целью является исключительно страхование ОСАГО, учиться придется всему и на общих основаниях. После обучения вы пройдете аттестацию и вступите в ряды агентов.

Практически во всех компаниях предусмотрена стажировка под руководством наставника длительностью до трех месяцев. Внештатные агенты, как правило, работают по гибкому графику, тем не менее нужно будет регулярно посещать офис для предоставления отчетности.

Вы все еще задаетесь вопросом о том, как стать страховым агентом ОСАГО и какую компанию выбрать? Описанные выше шаги на пути к званию страхового агента являются основными для всех СК. Чаще всего претенденты в страховые агенты ОСАГО выбирают для сотрудничества такие компании, как «Росгосстрах», «Ингосстрах», «Ресо-гарантия» и «Альфа-страхование». Эти компании обладают высоким рейтингом надежности и хорошим показателем по страховым выплатам. Узнаем, как проходит отбор агентов в каждой из них, изучим их условия и требования к кандидатам.

Как стать страховым агентом ОСАГО («РОСГОССТРАХ»)?

Компания «Росгосстрах» присутствует на страховом рынке около 95 лет. Это обеспечивает ей хорошую узнаваемость и широкий круг клиентов. «Росгосстрах» постоянно ведет набор новых страховых агентов. Здесь будут рады видеть среди стажеров активного, энергичного человека с большим кругом контактов. Огромный плюс: компания широко представлена в регионах. Если вы живете и работаете в небольшом городе, где вас все знают, или уже ушли на пенсию с позиции преподавателя, врача или военного, «Росгосстрах» посчитает вас идеальным кандидатом. Также компания приветствует менеджеров сетевых компаний с опытом активных личных продаж. Оставить заявку на заключение агентского договора можно одним из следующих способов:

• Заполнить простую анкету на сайте компании.
• Посетить удобный для вас офис и заполнить анкету на месте.

Дальше все по стандартному сценарию: собеседование - проверка - обучение. В компании «Росгосстрах» существует Корпоративный университет. Обучение проходит непрерывно по рабочим дням. Действующие внештатные страховые агенты получают для работы бланки страховых полисов и идут работать «в поля». Штатные сотрудники находятся в офисе и работают с пришедшими по своей инициативе клиентами. В «Росгосстрахе» страхование ОСАГО осуществляется без привязки к региону, в котором находится конкретный филиал. То есть москвич без проблем купит полис ОСАГО в Казани, и наоборот. Также к плюсам можно отнести следующее: у компании свои бланки техосмотра, не нужно отправлять клиента с просроченной диагностической картой в пункт прохождения ТО.

Как стать страховым агентом ОСАГО: «Ингосстрах»

«Ингосстрах» входит в Топ страховых компаний России. Филиалы широко представлены по всей стране. Заявить о своем желании стать агентом просто:

• Жители крупных городов заполняют анкету на сайте и ждут обратной связи.
• Жители регионов находят на сайте компании свой город в разделе «Офисы» и связываются с представителем самостоятельно.

На сайте компании указано, что обучение длится 5 дней, однако обычно оно занимает 3 дня. В первый день - общая информация и автострахование, во второй - продукты для страхования имущества, в третий - страхование жизни и здоровья. Компания снабдит вас необходимыми для работы листовками, брошюрами, памятками и так далее. В «Ингосстрахе» предусмотрено кураторство для новичков. Компания обычно не ставит план для новых агентов. Но в случае полного отсутствия результатов в течение нескольких месяцев договор с вами могут расторгнуть.

Агентский портал «Ингосстраха» для оформления полисов обладает интуитивно понятным интерфейсом, крайне прост в использовании.

«РЕСО-гарантия»

А в данной компании как стать страховым агентом ОСАГО? «РЕСО» считается одной из самых надежных СК. Линейка страховых продуктов стандартная: от ОСАГО до полисов ДМС. В этой компании, помимо собеседования, для кандидатов предусмотрено психологическое тестирование. Записаться на интервью можно следующими способами:

• Заполнить анкету на сайте компании и отправить её на указанный адрес электронной почты.
• Позвонить по телефону и записаться на интервью.

В случае успешного прохождения тестирования вас пригласят на обучение в Школе агентов компании. Обязательное условие для зачисления в студенты: приобрести полис страхования жизни и здоровья на сумму 1500 рублей. Обучение длится 2 недели, проходит непрерывно по рабочим дням. Есть утренние и вечерние группы, продолжительность каждого занятия - 4 часа. Студенты обеспечиваются методическими пособиями, также предусмотрено дистанционное обучение.

После завершения обучения и прохождения аттестации с вами заключит договор один из филиалов компании (обычно тот, который вам удобно будет посещать). Далее предстоит стажировка в выбранном филиале в течение 3 месяцев под руководством опытного наставника.

Страховые агенты ОСАГО компании «РЕСО» работают в специальной программе под названием «Цитрикс». Эта программа предусмотрена для оформления всех продуктов автострахования: ОСАГО, КАСКО, ДСАГО и т. д. Для ее освоения потребуется время и практика, интерфейс программы достаточно сложный.

«Альфа-страхование»

«Альфа-страхование» входит в группу компаний «Альфа», имеет более 4000 сотрудников по всей России и считается демократичной компанией. Стать агентом страховой компании по ОСАГО («Альфастрахование») просто. Нужно заполнить анкету на сайте, и вам позвонит менеджер для знакомства.

Обучение продолжается несколько рабочих дней. Научившись правилам страхования, изучив тарифы и продукты, вы пройдете аттестацию. В случае успешного результата компания заключит с вами договор. «Альфа-страхование» гарантирует своим агентам своевременную выплату комиссии и участие в мотивационных программах.

Портал для оформления полисов легко изучаем, кроме того, вся ваша работа будет представлена в графиках и цифрах.

Единый агент или брокер

Как стать единым страховым агентом ОСАГО? Как правило, будущие агенты для заключения договора обращаются к наиболее крупным и проверенным СК. Многие заключают договоры сразу с несколькими компаниями. Они понимают, что так смогут предложить клиенту широкий выбор продуктов и тарифов, но и учиться им больше - в каждой компании по отдельности. До недавнего времени работа агента на несколько фирм была запрещена. Сейчас все изменилось, и агентский договор уже не включает в себя такой пункт.

Часто агентов, которые работают с двумя и более страховыми, ошибочно называют «единым агентом» или «брокером». Это в корне неверно. «Единый агент» - это не человек, а система по продаже полисов ОСАГО, по правилам которой офис одной страховой компании предлагает клиенту оформить для него полис другой организации. Например, вы пришли в «Росгосстрах» и получили полис «ВСК». При этом распределение осуществляется на основании номера паспорта транспортного средства.

Брокер, в свою очередь, - это физическое или юридическое лицо, имеющее соответствующую лицензию и зарегистрированное в «Росстрахнадзоре». Брокер, осуществляя деятельность по страхованию, зарабатывает только часть комиссии с продажи продукта. Таким образом, агент, имеющий договор сразу с несколькими компаниями, не может называть себя ни единым агентом, ни брокером, хотя последнее часто используется для простоты понимания.

Работа в брокерском агентстве

Как стать страховым агентом ОСАГО на дому? Некоторые соискатели, желая сократить шаги и упростить процесс трудоустройства, обращаются в брокерские агентства. Если вы хотите работать сразу с несколькими компаниями, но не желаете тратить свое время на проверку и обучение в каждой из них, можете поступить таким же образом.

Брокерские агентства обычно работают более чем с десятком СК. Они берут на себя всю ответственность по заключению договоров с компаниями, обучению своих сотрудников и документационной отчетности. Такое агентство заключит с вами трудовой договор и выдаст доверенность на право заключения договоров страхования от своего имени.

Ваш доход будет формироваться из процентов с продажи дополнительных услуг, например, договора между клиентом и агентством. И комиссией с продажи полисов на иные виды страхования - жизни или имущества - придется делиться с руководством. Еще одной особенностью работы будет являться необходимость постоянного присутствия на рабочем месте. Чаще всего сотрудники таких агентств работают по сменному графику. Теперь стало понятно, как стать агентом страховой компании по ОСАГО? Дерзайте!