10.02.2017 58 800

Скоро пенсия? Какие документы готовить, когда и куда идти - обо всём этом вы узнаете из данной статьи.

Вот и приближается вожделенный день выхода на пенсию. Единственная мысль, которая отравляет этот радостный момент, волокита с документами. Не волнуйтесь - всё проходяще... и это тоже.

Условия назначения страховой пенсии по старости.

Можно выделить три основных условия, выполнение которых позволит гражданину претендовать на назначение ему страховой пенсии по старости:

Достижение пенсионного возраста - у мужчин 60 лет, у женщин 55 лет.

Наличие в 2017 году не менее 8 лет страхового стажа. Необходимый стаховой стаж ежегодно будет увеличиваться, до достижении 15 лет в 2024 году.

Наличие минимальной суммы пенсионных баллов (величины индивидуального пенсионного коэффициента) - не менее 11,4 в 2017 году. Минимальное количество пенсионных баллов ежегодно будет увеличиваться на 2,4 балла, до достижения 30 в 2025 году.

Готовим документы для оформления пенсии по старости.

До регистрации в системе обязательного пенсионного страхования ( , или проще говоря - получения вами страхового свидетельства СНИЛС) основным документом, подтверждающим стаж, является трудовая книжка. Записи в ней должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку. В случае если трудовая книжка отсутствует, или записи в ней неверные либо неточные, надо представить другие документы, подтверждающие стаж. Это могут быть, например, справки, выданные работодателем, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В случае если ФИО паспорте, или свидетельстве о рождении расходятся с данными в трудовой книжке, необходимо предоставить документы, подтверждающие факт смены ФИО - свидетельства о браке (расторжении брака), о перемене имени, справки должностных органов иностранных государств.

Кроме трудовой книжки периоды работы до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования могут подтверждать: военный билет, справка военкомата, справки налоговых органов или органов ПФР о периоде осуществления предпринимательской деятельности, в течение которой предпринимателями уплачивались обязательные платежи в бюджет ПФР и др.

Периоды работы после вступления в систему обязательного пенсионного страхования (), подтверждаются данными персонифицированного учета. То есть той информацией, которую работодатель подавал на вас в ПФР с момента вашей пегистрации в системе обязательного пенсионного страхования.

Итак, при оформлении пенсии необходимо предоставить в ПФР следующие документы:

Паспорт

Трудовая книжка, или другие документы, выданные работодателем для подтверждения стажа

В необходимых случаях возможно потребуются следующие документы:

Справка о среднемесячном заработке за 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г. в течение трудовой деятельности

Документы, подтверждающие наличие нетрудоспособных членов семьи

Справка, подтверждающая нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении

Документ о месте жительства, пребывания или фактического проживания на территории РФ

Документ, подтверждающий место постоянного жительства гражданина РФ за пределами территории РФ

Документы об изменении фамилии, имени, отчества

Справка об установлении инвалидности и о степени ограничения способности к трудовой деятельности

Требования к документам, подтверждающим стаж:

Все записи в трудовой книжке должны быть занесены с обязательным указанием основания их внесения (дата, номер приказа, распоряжения и т. д.);

Если в трудовой книжке имеется запись о смене фамилии, имя, отчества и нет основания такого изменения, то необходимо наличие подтверждающих документов;

Запись об увольнении в трудовой книжке должна быть заверена подписью уполномоченного специалиста и печатью организации;

Уточняющие справки, выданные организациями, в подтверждении льготного трудового стажа, должны иметь угловой штамп, в котором указываются реквизиты исходящей документации, содержать основание выдачи (книги приказов, лицевые счета, штатные расписания, тарификационные списки, технические паспорта оборудования и т.д.), заверены гербовой печатью организации и подписью руководителя.

Подробнее о распространенных ошибках в трудовых книжках в статье " "

Сроки назначения пенсии.

Зачастую граждане сталкиваются с ситуациями, усложняющими назначение им пенсии: ошибочные данные в трудовой книжке, и необходимость запросов в различные органы для подтверждения факта работы, несохранность архивной документации из за ликвидации предприятия, и пр. Лучше обратиться в ПФР с необходимыми документами заблаговременно. Вы можете сделать это за 6 месяцев до момента наступления пенсии. Это позволит специалистам ПФР создать макет вашего пенсионного дела, а вам даст время для сбора недостающих документов.

Непосредственно для оформления страховой пенсии по старости необходимо подать заявление (лично, либо через представителя - доверенное лицо, действующего на основании нотариально заверенной доверенности) о назначении пенсии в Управление ПФР по месту жительства. Если будущий пенсионер не имеет регистрации по месту жительства, то заявление необходимо подать в управление ПФР по месту пребывания. Заявление подаётся не ранее чем за месяц до момента наступления пенсии.

Заявление рассматривается в течение 10 дней со дня его приема, либо со дня предоставления недостающих документов для назначения пенсии. Если не хватает каких либо документов, необходимых для назначения пенсии, специалисты ПФР дают разъяснения, какие ещё требуются документы.

Пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. В случае, если не хватало каких либо документов, и они были представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, то пенсия назначается со дня приема заявления о назначении страховой пенсии.

Факт, который вас заинтересует.

Сегодня система законодательства направлена, в первую очередь, на защиту прав и свобод каждого из нас. Нормативно – правовые акты регулируют не только отношения между гражданами, но и между таким субъектом, как само государство. Одним из основных аспектов такой области является финансовая обязанность со стороны РФ по отношению к ее жителям.

Самым распространенным видом выплат сегодня стает пенсия. Каждый из нас хотя бы раз в жизни слышал об этом понятии. Такая материальная поддержка назначается гражданам, которые в силу определенных обстоятельств не могут самостоятельно работать в полном объеме. При этом, это может быть, как состояние здоровья, так и достижение определенного возраста.

Пенсионное обеспечение – один из видов социальной защиты граждан. Как правило, когда мы рассматриваем данное понятие, то говорим о старости и возможности освободиться от выполнения трудовых обязанностей в связи с наступлением определенного возраста.

Более узкое понятие, которое мы будем рассматривать в данной статье – это регулярные выплаты, которые предоставляются гражданину на том основании, что он достиг пенсионного возраста. То есть, речь пойдет об определенных денежных суммах.

Сегодня действует принцип, который гласит, что человек, которому исполнилось определенное количество лет имеет возможность отправиться на законный отдых. Кроме того, в силу того, что он по причине своего возраста уже не может работать ему компенсируется система получения определенного дохода. В данной ситуации, вполне логично возникает вопрос о том, с какого возраста начинается пенсия? Данное положение напрямую закреплено в законодательной системе и является общим для всей территории страны. При этом, оно не будет одинаковым, поскольку установлены специальные границы для мужчин и женщин, которые отличаются между собой.

Так, сегодня претендовать на выход на отдых по пенсионному возрасту могут мужчины, которым исполнилось 60 лет. Для представительниц прекрасного пола такое число снижено в силу особенности физиологических возможностей. В наше время возраст для дамы составляет 55 лет.

Каждый гражданин, которому исполнилось выше обозначенное количество лет имеет право на увольнение. При этом, разрывание отношений по такому поводу является не автоматическим, а происходит при наличии желания самого сотрудника. Уволить его не могут в силу того, что он является пенсионером. Такие действия работодателя будут засчитаны как незаконные, в результате чего он будет нести ответственность.

Рассматриваемый нами вид пенсионного обеспечения – наиболее распространенный сегодня. Достижение определенного возраста дает возможность каждому сотруднику уйти на законный отдых и при этом возместить себе потерянный заработок. Использование данной системы характерно для всех стран. При этом, такое правовое явление практикуется уже более 200 лет на территории нашего государства.

Как оформить пенсию по возрасту?

То, что вы достигли предусмотренное законодательством количество лет для выхода на пенсию само по себе еще ничего не значит. Для того, чтобы получать финансовую помощь необходимо будет осуществить ряд действий. Пенсия не насчитывается автоматически после шестидесятого дня рождения. Она требует специального обращения к компетентным государственным органам.

Для того, чтобы оформить получение пенсионных выплат – необходимо будет осуществить два действия:

• сбор документации;
• подача заявки.

На первый взгляд – ничего сложного в этом нет. Но, каждый из пунктов имеет определенный ряд нюансов, которые обязательно должны выполняться. Поэтому, рассмотри более детально каждый из предусмотренных шагов.

Документы для пенсии по возрасту

Ка мы уже замечали в предыдущем разделе – это первые действия, что нужно будет осуществить каждому гражданину, который претендует на получение финансовых выплат по достижению определенного возраста.

С чего начинать оформление пенсии по возрасту? Для начала нужно найти перечень специальной документации, ознакомиться с ним и собрать все необходимое. Узнать список таких бумаг можно двумя способами. Первый – обращение в соответственную государственную инстанцию, где планируется проведение процесса оформления материального пособия. Вы можете спросить соответственного работника, посвятив в свою ситуацию, о том, что именно они требуют для регистрации пособия.

Второй – поиск в электронной системе. Сегодня практически любую информацию можно найти в сети Интернет. Так, государственные органы идут в ногу со временем и размещают на своих сайтах все необходимые данные в области их деятельности.

Кроме того, просмотреть список документов для оформления пенсии по возрасту можно и у нас. В данный момент будут необходимы:

• документ, который позволяет идентифицировать личность;
• документ, в котором обозначен трудовой стаж;
• специальное заявление;
• иные документальные подтверждения индивидуальных ситуаций.

Первый пункт предназначается непосредственно для установления личности заявителя. С него государственному регистратору должно быть понятно, кто именно предоставляет заявку, возраст гражданина, место его прописки и т.д. Как правило, это паспорт. Но в отдельных случаях его могут заменять и другие свидетельства. К примеру, для военных – это военный билет.

Второй пункт говорит нам о том, что необходимо предоставить подтверждение своего рабочего периода. Вся соль в том, что в законодательной системе установлен определенный лимит, касающийся стажа труда. В соответствии с этим, претендовать на получение пенсии в связи с возрастом могут люди, которые проработали официально не менее чем пять лет. Поэтому, очень важно, чтобы все ваши отношения с работодателями были задокументированы.

Это не только позволяет защитить свои права на время самого труда, но и в дальнейшем позволяет получить право на выплату пенсионного пособия. Никому не секрет, что в наши дни довольно много людей работают не официально. Такая система может в дальнейшем навредить человеку, поэтому лучше заранее подумать о последствиях.

И третий пункт – наиболее объемный и сложный. В каждой отдельной ситуации могут понадобиться еще дополнительные сведения о гражданах. Например, если речь идет об оформлении пенсионного пособия для женщины, которая имеет более пяти детей старше восьмилетнего возраста – ей предоставляется право на снижение возраста для выхода на отдых. В таком случае стоит предоставить документы, которые свидетельствуют о материнских отношениях – свидетельства о рождении. Точно так же и в других случаях, которые используются при сниженной границе.

Анализируя все выше сказанное, можно сделать вывод, что лучше всего обратиться заранее в отделение уполномоченного органа и спросить, какой именно точный перечень вам нужно предоставить. Сотрудник поможет вам сформировать именно тот список, который подходит вашей индивидуальной ситуации. Такие действия можно осуществлять, как путем личного обращения, так и по телефону, набрав номер горячей линии.

Когда начинать оформлять пенсию по возрасту

Один из наиболее часто задаваемых вопросов – это срок подачи заявки на получение пенсионных выплат. Многих интересует, когда же именно стоит обращаться с пакетом документации в уполномоченный орган. Сегодня нормативно – правыми актами не установлено границ. Поэтому, стоит рассматривать практику.

И так, специалисты рекомендуют начать процесс регистрации заранее. Если вы имеете желание получать выплаты сразу после выхода на пенсию, то лучше всего начать весь процесс за несколько месяцев до такого события. Это связанно с тем, что порой для сбора всей необходимой документации требуется много времени, к тому же, сам процесс оформления тоже имеет свой срок. Но в данном случае речь идет исключительно о сборе документации.

Когда нужно оформлять пенсию по возрасту? По словам специалистов – за три месяца до выхода на пенсию начинаем формировать пакет документов. Подача же самой заявки в соответствии с законодательной базой не может осуществляться ранее, чем за месяц до дня рождения, который знаменует пенсионный возраст.

Таким образом, вы сможете себе обеспечить материальное содержание сразу же после увольнения. Но, не стоит полагать, что если вы оформили все необходимое ранее, чем разорвали отношения с работодателем, то выплаты пенсионного характера будут вам насчитывается вместе с заработной платой. Пенсия будет поступать только с того месяца, когда гражданин уволится.

Также, стоит помнить и о том, как начисляется пенсия по возрасту. Данное пособие не имеет обратной связи во временим. Как это отражается на практике? Проанализировав законодательную базу можно сказать, что предоставление сумм пенсионного обеспечения проводится не с момента достижения определенного возраста гражданином, а с первого числа месяца, в котором он подал заявку на такое пособие.

То есть, если вы пропустили несколько месяцев или лет – вы не сможете вернуть себе потерянные деньги. Поэтому, регистрацией необходимо заниматься в наиболее короткие сроки, поскольку возраст для оформления пенсии имеет очень важное значение.

Заявление для обращения в соответственные инстанции за оформлением пенсии

Одним из наиболее важных документов становится специальная заявка, которая является основой всего предоставляемого пакета. Она имеет специальную форму, утвержденную на государственном уровне. То есть, данное заявление не пишется в добровольной форме, а имеет специально оформленный бланк.

Где же стоит искать такой документ? Во-первых, каждый имеет возможность взять такого рода заявление в государственной структуре, где проводится оформление государственных выплат. В таком случае нужно обратиться к соответственному сотруднику, он в свою очередь выдаст необходимый вам бланк. Отказать в этом работник государственной инстанции не имеет права. Поэтому, если вам говорят о том, что бланки закончились, нет бумаги – требуйте выдачи специальной формы.

Второй способ – поиск в Интернете. Сегодня все официальные сайты размещают заявления разного рода на своих серверах. Поэтому, имеют доступ к компьютеру, подключенному к глобальной сети вы сможете найти все необходимое, не выходя при этом из дома.

Помимо официальных ресурсов государственных органов заявление можно найти и на других сайтах. Но, в данном случае нужно быть внимательным в области актуальности и действительности документа. Дело в том, что бланки довольно часто меняются, и подача старого образца станет основой для непринятия заявки в целом, а значит – замедлит процесс оформления. Поэтому, чтобы не терять зря время – ознакомьтесь с необходимым заявлением у нас:

Порядок обращения в уполномоченные органы для оформления пенсии по возрасту

После того, как вы сформируете весь пакет необходимых документов – можно переходить к его непосредственной подаче. Как мы замечали ранее, нужно соблюдать возраст, с какого можно оформить пенсию. В нашем случае дожидаемся месячного термина, предшествующему дню рождению.

Теперь определимся с тем, куда же именно стоит обращаться. Существует две инстанции, которые могут принять заявку. Прежде всего – это непосредственно сам Пенсионный Фонд, на который государством возложена обязанность регистрировать и регулировать отношение в области социальных выплат, а значит – и пенсий. Но, поскольку отделений по всей стране очень много, то вполне логично возникает вопрос о том, в какое именно из них нужно обращаться.

В таком случае стоит выходить из принципа территориальности. Номер отделения напрямую зависит от места проживания. Поэтому, выбирать инстанцию стоит исходя из места регистрации жительства. В каждом населенном пункте есть органы, которые обслуживают именно эту территорию. Также, можно исходить из места временной регистрации или фактического пребывания.

Также, вторым органом, который может принять документы является Многофункциональный Центр. Данная инстанция появилась не так уж и давно и призвана решать вопросы не только по отношению к пенсионному обеспечению, но и в других взаимосвязях с государственными органами. Территориальное расположение таких отделений тоже устроено по принципу административно – территориального деления. Поэтому, обращаться нужно по той же схеме, что и в Пенсионный Фонд – по месту проживания.

Но, стоит понимать, что при подаче в Центр документы все равно будут перенаправлены в Фонд. Поэтому, если вас интересует наиболее быстрое оформление пенсионных выплат, то лучше обращаться напрямую в тот орган, который занимается регистрацией дел данного рода.

Теперь перейдем уже к способам подачи заявки. Их тоже есть несколько. Наиболее используемый – простое личное обращение в необходимое отделение. Для этого стоит в рабочее время посетить государственный орган и соответственному работнику передать пакет документации. При этом, могут использоваться отношения представительства. То есть, подачей заявки занимается не сам заявитель, а доверенное лицо. В таком случае ему нужно иметь специальную доверенность – документ, который свидетельствует о праве представлять интересы другого гражданина.

Второй вариант – почтовое отправление. Законодательными актами предусмотрена возможность гражданина обратиться путем передачи заявки организациями связи. В таком случае не имеет никакого значение территориальное расположение почтового отделения. Главное – правильно указать адрес получателя. Такой вариант наиболее подходит тем, кто не имеет возможности в данное время обратиться лично и подать заявку, а время поджимает. Например, если человек находится в другом регионе, а регистрировать свой выход на пенсию нужно по месту прописки.

В таком случае стоит как можно более обеспечить быстроту и надежность отправки. Как показывает практика, наиболее оптимальный вариант — заказное письмо с описью вложенного. Кроме того, также можно оформить и уведомление о том, что получателю дошло отправление. Имея чек с номером операции вы сможете отследить путь своей заявки и точно узнать день, когда она попала в руки работника уполномоченного органа.

И третий способ – электронное оформление. Как мы уже замечали, государственные органы пытаются идти в ногу со временем. Поэтому, была разработана специальная система, которая позволяет оформлять пенсионное обеспечение не выходя из дома. Для этого нужно иметь доступ к сети Интернет.

В данном случае стоит зайти на специальный ресурс и отправить заявку. Но, тут есть несколько нюансов. Прежде всего, все необходимые документы у вас должно быть в электронном виде. Во-вторых, прежде чем отправить документы, нужно прости процесс регистрации на сайте. Только те пользователи, которые ранее были внесены в базу данных могут оформлять пенсию таким образом.